Rijkswaterstaat
Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en werkt dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland.
Kaderrichtlijn Water (KRW)
De Europese Kaderrichtlijn Water (KRW) verplicht alle lidstaten om de kwaliteit van oppervlakte- en grondwater uiterlijk in 2027 op orde te hebben. Voor de rijkswateren voert Rijkswaterstaat een omvangrijk pakket aan maatregelen uit, zoals het realiseren van natuurvriendelijke oevers, uiterwaardverlagingen, nevengeulen, strangen en vispassages.
Binnen Oost-Nederland ligt de grootste KRW-opgave van Nederland. Hier wordt gewerkt aan 64 projecten met een grote politiek, bestuurlijke en maatschappelijke impact. Het realiseren van deze maatregelen vraagt om intensieve afstemming met waterschappen, provincies, gemeenten, terreinbeheerders, belangenorganisaties en grondeigenaren vanwege de ruimtelijke, ecologische en bestuurlijke impact. De bestuurlijke en politieke aandacht voor de KRW-opgave groeit snel naarmate de deadline van 2027 dichterbij komt. Hierdoor is het KRW-programma een dynamische en maatschappelijk gevoelige opgave, waarin strategische afwegingen, bestuurlijke legitimiteit en programma brede keuzes centraal staan.
Organisatie KRW Oost Nederland
De organisatie van KRW Oost Nederland is ingericht in een vijftal realisatieteams die onder aansturing van het programmateam de opgave realiseren. De realisatieteams zijn verdeeld over verschillende delen van het watersysteem, waaronder de IJssel, Nederrijn/Lek en de Waal. De verschillende projecten verschillen sterk in aard, financiële omvang, omgevingscomplexiteit en bestuurlijke gevoeligheid.
Binnen deze totale opgave vormt IJssel-Zuid het meest omvangrijke deelgebied met 12 projecten, die gezamenlijk een cruciale bijdrage leveren aan het behalen van de KRW-doelen binnen het programma KRW ON.
Opdrachtomschrijving
Als projectmanager draag je de verantwoordelijkheid voor de planstudie, voorbereiding en uitvoering van de KRW-maatregelen binnen IJssel-Zuid. Financieel en qua omvang is IJssel-Zuid de grootste bijdrage aan KRW Oost Nederland en daarmee succesbepalend. Projecten worden gerealiseerd binnen de vastgestelde kaders van tijd, geld, kwaliteit en bestuurlijke legitimiteit.
De werkomgeving wordt gekenmerkt door uiteenlopende projectcomplexiteit, een dynamische omgeving en wisselende bestuurlijke gevoeligheden. Daarbij is het van groot belang om in te spelen op de voortdurende veranderingen die plaatsvinden. Het proces van planstudie en realisatie vraagt een intensieve afstemming met waterschappen, provincies, gemeenten, terreinbeheerders, belangenorganisaties en marktpartijen.
Programmabrede kaders worden door jou vertaald naar concrete afspraken voor het realisatieteam. Richtinggevend advies aan het programmateam KRW ON betreft onder meer planning, risico’s, omgevingsstrategieën en inhoudelijke keuzes die direct invloed hebben op de KRW ON-doelen.
Programmabrede besluitvorming wordt mede beïnvloed door tijdige signalering van bestuurlijke risico’s, afhankelijkheden en effecten. In verschillende gremia treed je namens Rijkswaterstaat op. Met jouw leiderschap lever je een structurele bijdrage aan de realisatie van de KRW-doelen in Oost-Nederland en aan de nationale KRW-verplichtingen richting 2027.
Wat je doet
- Aansturen van je realisatieteam
- Samenhang en integraliteit tussen de 12 projecten borgen
- Input leveren voor strategische keuzes binnen het KRW-programma
- Bewaken van de realisatie binnen planning, geld en kwaliteit
- Tactische afhankelijkheden en ketenrelaties binnen IJssel-Zuid bewaken
- Afronding van de planstudie
- Intensieve afstemming met omgeving
- Knelpunten signaleren
- Initiëren van programma brede verbeteringen
Samen met anderen
Het is van belang dat je inzicht hebt in de relevante interne en externe omgeving en politiek-bestuurlijke gevoeligheden binnen het programma KRW ON. Je stuurt je team coachend aan en bouwt en onderhoudt een netwerk binnen het KRW programma. Daarnaast heb je inzicht in de politieke en bestuurlijke omgeving van de KRW-opgave en kun je belangen verbinden tot bestuurlijk gedragen oplossingen.
Elke dag beter
Je draagt actief bij aan de KRW-doelen door je expertise, leiderschap en omgevingssensitiviteit in te zetten en door structureel invloed uit te oefenen op programmatische keuzes.
Eisen
- Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 10 aantal jaren kennis van en werkervaring met gebiedsontwikkeling in het rivierengebied
- Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 6 jaar kennis en ervaring als Technisch- of projectmanager
- Kandidaat beschikt minimaal over een aantoonbare hbo-opleiding
Wensen
- Kandidaat beschikt aantoonbaar over een hoogwaterbeschermingsprogramma opleiding
- Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 5 jaar ervaring met KRW
- Mate waarin de kandidaat beschikt over de genoemde competenties en vaardigheden (toetsbaar op basis van cv, motivatiebrief en/of mogelijk sollicitatiegesprek)