Opdrachtomschrijving
We zoeken een senior digitale rechten en algoritme officer. Als senior digitale rechten-en algoritme officer werk je aan het bevorderen van een verantwoorde en transparante inzet van digitale technologie binnen gemeente Amsterdam. Je werkt aan twee programma's: het actieplan Grip op Technologie en het PvA Algoritmes. Je ontwikkelt en verbetert beleidskaders, zoals het algoritmebeheerskader, werkt aan de herijking van de TaDa-waarden en zorgt ervoor dat een nieuw instrument zoals een Bias Impact Assesment goed werkt in de praktijk. Met jouw expertise draag je bij aan het waarborgen van digitale rechten, ethiek en privacy in Amsterdam.
Werkzaamheden
Op een gemiddelde dag ben je bezig met:
- Een gezamenlijk compliance advies opstellen voor de inzet van een nieuw AI-systeem die gemeente wil inzetten
- De resultaten van waardensessies met ambtenaren verwerken in een voorstel voor nieuwe TaDa-waarden
- Directie P&O feedback geven op de nulmeting over AI-geletterdheid binnen gemeente
- Een intakegesprek voor een Ethische Bijsluitersessie met een projectteam voeren
Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met gemeenteraad, burgemeester en wethouders stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor hele stad. Meer informatie over gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.
Opdrachtgever(s)
Je werkt vanuit Vakgroep Digitale Rechten, Ethiek en Privacy, waarin we vanuit verschillende expertises en disciplines kijken naar het gebruik van digitale technologie door gemeente. Vanuit onze expertise geven we in de besluitvorming gevraagd en ongevraagd advies aan collega’s bij het maken van beslissingen. We koppelen juridische en ethische kwesties bij het gebruik van digitale technologieën aan domein-specifieke contexten. Hiervoor bouwen we een sterk netwerk op binnen gemeente, maar ook buiten gemeente. Digitale rechten, ethiek en privacy zijn namelijk thema's die niet alleen gemeente raken, maar juist ook betrokkenheid vragen vanuit stakeholders in stad. Daarom volgen we nationale en internationale ontwikkelingen op dit gebied en vertalen we deze door naar te bereiken resultaten en praktische kaders binnen Amsterdam.
Eisen voor de opdracht Digitale rechten officer senior
- Opleiding: Kandidaat is in het bezit van een erkende afgeronde WO-opleiding in (informatie)recht, AI, bestuurskunde of een andere relevante opleiding. Dit moet blijken uit het cv en het document dient meegenomen te worden naar het interview
- Toevoegen motivatie: Maximaal 1 A4 met onderbouwing waarom de kandidaat geschikt is voor deze opdracht. Wordt besproken tijdens interview
- Werkervaring: Minimaal 5 jaar werkervaring bij overheid, en/of adviesbureau of consultancybureau dat publieke sector adviseert
- Werkervaring: Minimaal 2 jaar ervaring met beleid maken over, ontwikkelen van, of afwegingen maken over inzet van algoritmes
- Werkervaring: Aantoonbare ervaring met maken van ethische afwegingen bij inzet van technologie
- Verificatie kennis: Kennis van kandidaat wordt geverifieerd
- Verificatie ervaring: Ervaring van kandidaat wordt geverifieerd
- Referentie: Minimaal 1 relevante referentie. Vermeld organisatie, naam contactpersoon en telefoonnummer. Referent mag niet uit eigen organisatie komen en moet op de hoogte zijn
- Beschikbaarheid en tarief kandidaat: Kandidaat is beschikbaar voor interview en bij gunning direct inzetbaar. Tarief is inclusief alle bijkomende kosten en mag maximumtarief niet overschrijden
- Referentie: Minimaal 1 relevante referentie. Vermeld organisatie, naam contactpersoon en telefoonnummer. Referent mag niet uit eigen organisatie komen en moet op de hoogte zijn
- Draaideurconstructie: Kandidaat is in de afgelopen 2 jaar niet in loondienst geweest bij gemeente Amsterdam (KO-criterium)
- CV toevoegen: Cv is in het Nederlands, maximaal 5 A4 en dient ter verificatie van antwoorden op eisen en wensen. Indien niet overeenkomend, kan offerte worden afgewezen
Wensen voor de opdracht Digitale rechten officer senior
- Opleiding: Afgeronde CAICO-opleiding of vergelijkbaar (Certified AI Compliance Officer). Moet blijken uit het cv en document dient aanwezig te zijn bij interview
- Werkervaring: Aantoonbare ervaring met toetsen van algoritmes/AI aan compliance vereisten binnen een overheidsinstelling
- Competentie - Omgevingsbewustzijn: Kandidaat is goed geïnformeerd over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke en politieke ontwikkelingen en benut deze effectief
- Competentie - Samenwerken: Kandidaat levert constructieve bijdrage aan gezamenlijke resultaten en groepssfeer
- Competentie - Verantwoordelijkheid: Kandidaat is aanspreekbaar op eigen handelen en dat van anderen en neemt consequenties
- Competentie - Initiatief: Kandidaat onderneemt zelfstandig actie en zet kansen om in verbeteracties
- Competentie - Resultaatgerichtheid: Kandidaat werkt doelgericht en houdt vast tot doel is bereikt
- Competentie - Overtuigingskracht: Kandidaat oefent invloed uit en communiceert ideeën duidelijk
- Informatie kandidaat: Volledige naam (zoals in paspoort), telefoonnummer en e-mailadres van kandidaat invullen. Dit is o.a. nodig voor interview en VOG-aanvraag
- Opleiding: Afgeronde opleiding over begeleiden van ethische afwegingen, zoals Gespreksleider Data Ethiek. Moet blijken uit cv en document meenemen naar interview
Geïnteresseerd in deze opdracht?
Zo gaan wij te werk
1. Reageer op de opdracht Digitale rechten officer senior
Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.
- We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
- We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
- We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen
Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.
2. Introductie bij Gemeente Amsterdam
Past jouw profiel bij de eisen van Gemeente Amsterdam? Dan volgen de volgende stappen:
- Wij stellen jou voor aan Gemeente Amsterdam
- Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
- We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
- Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief
Ontvangen we een positieve reactie van Gemeente Amsterdam, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.
3. Aftrap van de opdracht!
Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.
- Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
- Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
- Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.
Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.
Reageer nu binnen 24 uur reactie
Even voorstellen
Wij zijn LibLab
Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.
De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten
- Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
- Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
- Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
- Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen