Technisch security expert

Stedin

Verlopen op: 1 mei 2025 om 09:00
Max. Uurtarief: geen max tarief
Aantal uur per week: 40
Provincies: Zuid-Holland
Segmenten: ICT Informatievoorziening

Omschrijving

Soorten Inhuur: Freelance
Start datum: 2 juni 2025
Eind datum: 29 mei 2026

Technische Security Expert
Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen. De energietransitie is een digitale transitie. Stedin staat voor grote uitdagingen op het gebied van digitalisering van netbeheer. Digitalisering van OT, IoT, AI, cloud, containerization, agile software development; het zijn allemaal ontwikkelingen waarbij techniek wordt toegepast om slimmer netbeheer te kunnen toepassen. Stedin behoort tot vitale infrastructuur van Nederland en daarom dragen we een enorme maatschappelijke verantwoordelijkheid waarbij cybersecurity essentieel is om te zorgen dat het licht overal blijft branden en de energietransitie vooruitgaat. Onze Technisch Security Experts zijn gezamenlijk verantwoordelijk voor het ontwikkelen, het ondersteunen bij het implementeren, evalueren en aanpassen van cybersecurity. Je begeleidt en adviseert de Agile Release Trains en (DevSecOps-)teams met jouw kennis/ervaring in het toepassen van Security by Design waarbij je rekening houdt met relevante wettelijke voorschriften, sectorkaders, architectuurkaders en het informatiebeveiligingsbeleid. Zo draag je bijvoorbeeld bij aan de ontwikkeling van slimme meters, apps om de stroomvraag en -aanbod beter op elkaar af te stemmen of om installatieprojecten beter te kunnen plannen.

Hoe jouw dag als Technisch Security Expert eruit ziet bij Stedin?
Na een heerlijke kop koffie (of thee) die je in gebarentaal bij onze ‘gebarista’ (slechthorende barista) hebt besteld, start je jouw dag met de Solution Architect om te bespreken welke technische ontwikkelingen er in de buitenwereld zijn en hoe ze aan de interne behoeften van jouw Stedin collega’s kunnen voldoen. Je werkt samen met DevSecOps teams in hun Sprint refinements en Sprint reviews en ondersteun jij engineers in Security-by-Design. Jij houdt de Cybersecurityontwikkelingen bij en levert daarmee een pro-actieve bijdrage aan de Stedin DevSecOps teams. Lunchen doe je in het bedrijfsrestaurant op de 18e verdieping, zo geniet je van je eigen of verse lunch en geniet van het uitzicht over heel Rotterdam. Of je loopt even de stad in voor een wandeling. Je overlegt met je collega’s in het security office en discussieert over oplossingen of aanpak. Op het eind van je werkdag sta je in een paar stappen op station Blaak, zo ben je lekker snel weer thuis.

Een goed team. Daar hoor je bij.
Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het Security Office. Het Security Office adviseert onze collega’s over de weerbaarheid van Stedin over de volle breedte van bedrijfsprocessen en IT- en OT-systemen. De afdeling bestaat uit ongeveer 23 medewerkers en is onderdeel van het CIO/CISO Office.

Deze opdracht voor inhuur wordt gegund via een aanbestedingsprocedure. De opdrachtgever heeft specifieke eisen en wensen geformuleerd. Om in aanmerking te komen, dien je te voldoen aan de gestelde eisen. Daarnaast kun je extra punten verdienen door tegemoet te komen aan de wensen.

Eisen

  • Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan
  • Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
  • Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
  • Kandidaat heeft minimaal een bachelor- of masteropleiding in Computer Science, Information Technology, Cybersecurity of een gerelateerd vakgebied
  • Kandidaat heeft minimaal 5-8 jaar aantoonbare relevante werkervaring

Wensen

  • De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever.
    • Goed kunnen plannen
    • Verantwoordelijkheidsgevoel
    • Flexibele instelling
    • Goede communicatieve vaardigheden
    • Resultaatgericht
    • Proactief
    • Luistervaardig
  • Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.
Deze opdracht is verlopen.