Verantwoordelijkheden
Geen directe eindverantwoordelijkheid, verantwoording wordt binnen het team afgelegd aan hoofd control en de senior business controllers.
Opdrachtomschrijving
Inhuur business controller, inzet ter ondersteuning van het team control binnen de staf eenheid Limburg. Ondersteuning op planning en control cyclus, alsmede vervanging collega's inzake dashboarding en data gedreven analyses voorbereiden/uitvoeren. Met name contacten binnen team control, de staf en collega's uit de operatie.
Let op
Vanaf 1 november wijzigt het diensteverleningsmodel van het DAS naar de Intermediaire Dienstverleners, het is mogelijk dat deze overeenkomst wordt gemigreerd. Meer informatie volgt.
Spoedaanvraag
In verband met het spoedkarakter van deze opdracht, wordt deze aanvraag verkort uitgezet. Reageren kan tot 23 juli 2025 tot 8.00 uur.
Deze opdracht voor inhuur wordt gegund via een aanbestedingsprocedure. De opdrachtgever heeft specifieke eisen en wensen geformuleerd. Om in aanmerking te komen, dien je te voldoen aan de gestelde eisen. Daarnaast kun je extra punten verdienen door tegemoet te komen aan de wensen.
Eisen
- De kandidaat heeft een volledig, afgeronde en erkende diploma op HBO-bachelor niveau.
- De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Business Controller of Data analist.
- De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van dashboard, ontsluiten van data uit bronsystemen en het uitvoeren van data gedreven analyses.
- De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met ten minste één van de volgende analysetools of visualisatieprogramma’s: Excel, IBM Cognos Analytics, PowerBI.
- Eis 5. De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Business Controller. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. Geef een beschrijving in het CV waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj).
- De Externe is inzetbaar vanaf 01-10-2025 (of indien mogelijk zoveel eerder als de screening akkoord is) tot en met 31-03-2026 voor 20 uur per week. Het contract kan door de Opdrachtgever optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van het kandidaten onderzoek.
- Eis 2. De door Inschrijver aangeboden kandidaat is gedurende de uitvoering van de gehele Opdracht in loondienst bij Opdrachtnemer / Onderaannemer en geen ZZP’er / ondernemer. Dit moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat.
- Eis 4. De kandidaat heeft een volledig, afgeronde en erkende diploma op HBO-bachelor niveau. Dit moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. De kandidaat dient voor het verificatiegesprek het bewijsmiddel te kunnen overleggen.
- Eis 6. De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van dashboard, ontsluiten van data uit bronsystemen en het uitvoeren van data gedreven analyses. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV.
- Eis 3. Door in te schrijven bevestigt u dat u bekend bent met de voorgenomen overstap naar een intermediair model en de gevolgen die heeft voor overeenkomsten met Opdrachtgever. Dit moet duidelijk blijven uit uw inschrijving.
- Eis 7. De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met ten minste één van de volgende analysetools of visualisatieprogramma’s: Excel, Cognos, SPSS, Visio, BlueDolpin, PowerBI. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV.
- Eis 8. Vereiste competenties/vaardigheden:
- Besluitvaardigheid
- Resultaatgerichtheid
- Organisatiesensitiviteit
- Probleemanalyse
- Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
Wensen
- Wens 1. De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met grote hoeveelheden data te interpreteren, verwerken en te vertalen in (toekomstige) inzichten.
- Wens 4. De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met rijker verantwoorden (monitoring van kwantitatieve en kwalitatieve doelstellingen), dit moet duidelijk naar voren komen in het CV.
- Wens 5. De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met politiesysteem IBM Cognos Analytics.
- Wens 6. De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het visualiseren en communiceren van data-inzichten naar collega’s uit de operatie.
- Wens 7. De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met de planning & control cyclus en planningsmethodes.
- Wens 2. De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met complexe data te vertalen naar heldere, visueel aantrekkelijke rapportages, die ook niet inhoudsdeskundigen goed kunnen begrijpen.
- Wens 3. De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met (operationele) data vertalen naar concrete inzichten en aanbevelingen op strategisch en tactisch niveau.