Wat houdt het in?
De consulent Inburgering:
- Stelt tijdens een brede intake in overleg met de inburgeringsplichtige een Persoonlijk Integratie Plan (PIP) op.
- Neemt de leerbaarheidstoets af (kan eventueel ergens anders worden ondergebracht).
- Begeleidt de inburgeringsplichtige tijdens het traject dat is vastgelegd in het PIP.
- Voert regelmatig keukentafel gesprekken m.b.t. de inburgering (monitoren).
- Stelt eventueel de gekozen leerroute bij.
- Zorgt tevens voor een participatieplaats zodat de inburgeringsplichtige, naast de inburgering, kan participeren in de samenleving.
- Is de contactpersoon voor de inburgeringsinstantie(s) op casusniveau.
- Houdt secuur de administratie bij in het Zaaksysteem, DUO-portaal en de Suite.
- Handhaaft de wet inburgering, signaleert overtredingen. De consulent ondersteunt de medewerker terugvordering en verhaal, alleen indien dit noodzakelijk is.
- Onderhoudt eventueel (samen met de regisseur inburgering) de social media van Vluchtelingenhulp Tholen.
- Is back-up van de regisseur inburgering voor de taakstelling huisvesting statushouders.
- Geeft samen met de regisseur inburgering uitvoering aan het participatieverklaringstraject.
- Geeft uitvoering aan de Module Arbeidsmarkt en Participatie in samenwerking met de medewerker maatschappelijke begeleiding.
- Agendeert en notuleert de maandelijkse klantbespreking (cluster Inburgering).
Achterliggende gedachte voor de taakindeling
- Een specialist op het gebied van inburgering, re-integratie en participatie (loopbaan coaching).
- Een aanspreekpunt voor integratie van statushouders op de arbeidsmarkt.
- Een aanspreekpunt voor de gezinsmigranten.
- Een aanspreekpunt voor monitoring en handhaving.
- Betere uitvoering van de MAP.
Deze opdracht voor inhuur wordt gegund via een aanbestedingsprocedure. De opdrachtgever heeft specifieke eisen en wensen geformuleerd. Om in aanmerking te komen, dien je te voldoen aan de gestelde eisen. Daarnaast kun je extra punten verdienen door tegemoet te komen aan de wensen.
Eisen
- Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis. Dit moet blijken uit de CV.
- In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er. Geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
- Heeft affiniteit met de doelgroep
Wensen
- Kandidaat is resultaatgericht. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
- Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
- Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie. Dit moet blijken uit de CV.
- Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht?
- Is kandidaat/bent u beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven?
- Kandidaat past binnen het team. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
- Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
- Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.