Organisatie
Gemeente Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit. Je komt te werken in een organisatie die veel ambities heeft waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort. De organisatie kent een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken maken dat goed mogelijk.
Opdracht
Het behandelen van aanvragen om vergunning op basis van de Algemene Plaatselijke Verordening (APV) en Omgevingsplan voor zover van toepassing. De nadruk ligt op evenementen en meldingsplichtige activiteiten. Het inwinnen van advies bij interne en externe adviespartners. Contact onderhouden met aanvragers en adviseurs.
Competenties
Zelfstandig kunnen werken; Goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 7/8. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Benodigd aantal professionals
1.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
Werkdagen en -tijden gaan in overleg en in afstemming met zijn/haar naaste collega.
Eisen
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als vergunningverlener APV
- Aantoonbare werkervaring met Microsoft Outlook en Word. Benoem dit duidelijk in het CV
Wensen
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als vergunningverlener APV
- Aantoonbaar afgeronde cursus of opleiding APV en Bijzondere Wetten (basis)