Resultaatmanager Onderhoud Techniek Drinkwater
Binnen het team Onderhoud Techniek Drinkwater zijn we op zoek naar een resultaatmanager. Als resultaatmanager vervul je een cruciale rol binnen het onderhoudsteam. Je bent een verbinder en stuurt aan op de juiste inzet van vakdisciplines (E/W UT en BCT) en middelen. Je bent verantwoordelijk voor het operationeel aansturen van het team: voorbereiden, organiseren, plannen en realiseren van preventief en correctief onderhoud en kleine MOC’s – dit binnen planning, budget, veiligheid en kwaliteit (SQDC) – wat moet leiden tot een betrouwbare drinkwatervoorziening.
Verantwoordelijkheden
Je bent een vraagbaak voor de technici, signaleert risico’s met betrekking tot haalbaarheid en capaciteit, analyseert afwijkingen en bespreekt dit met de teamleider en coördinator. De focus ligt op afstemming met de opdrachtgever en het beheren en op tijd laten uitvoeren van de lange termijnplanning van het blokonderhoud, de uitvoering van correctief onderhoud en MOC’s van de drinkwaterinstallaties. Je voert professioneel contact met interne en externe stakeholders en neemt deel aan overlegstructuren zoals MOP/DOP.
Organisatorische rol
Naast inhoudelijke en technische aspecten heeft deze functie een sterk organisatorisch karakter. Je werkt met contracten, beoordeelt deze en doet verbetervoorstellen richting contractbeheer en onderhoud management. Je maakt gebruik van assetdocumentatie en zorgt ervoor dat werkvoorbereiders wijzigingen doorgeven aan asset informatie management (AIM). Je ziet toe op veilige uitvoering van werkzaamheden conform wettelijke regelgeving. Bij afwijkingen schakel je de teamleider en coördinator in.
Over de afdeling
De afdeling Bronbeheer & Productie (van bron tot tap) is onderdeel van de directie Drinkwater. De afdeling is divers, met medewerkers variërend van boswachters tot technici. De afdeling bestaat uit afdelingsmanager, secretariaat, Bron & Natuur, Regelcentrum, Waterkwaliteit, Bedrijfsinspecties, Onderhoud Managementtechniek en Onderhoud Techniek. Onderhoud Techniek telt 38 medewerkers in elektrotechniek, werktuigbouw, utiliteiten en bouw civieltechniek. De sfeer is informeel; samenwerking en een veilige werkomgeving zijn belangrijk om gezamenlijke resultaten te behalen.
Eisen voor opdracht Resultaatmanager
- Maximale inhuurperiode van 24 maanden en maximaal 3 contracten voor zzp en zzp’ers via intermediair. Voor gedetacheerden geldt een maximale inhuurperiode van 48 maanden. Bij onderbreking van 6 maanden of langer start de telling opnieuw.
- Kandidaat is beschikbaar voor een interview als onderdeel van het selectieproces.
- CV en voorblad worden in één PDF-document geüpload, opgesteld in het Nederlands en maximaal 8 A4-pagina's.
- Technische HBO-opleiding afgerond.
- Minimaal 3 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar met aansturen van mensen in projectteams binnen een technische organisatie of onderhoudsafdeling.
- Aantoonbare ervaring met onderhoud management systemen (Maximo).
- In het bezit van rijbewijs B.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Beschikt over de volgende competenties:
- Verbinden: medewerkers motiveren, verbinden en samenwerking stimuleren binnen en buiten het team.
- Duidelijk communiceren: mening onderbouwen met heldere argumenten.
- Leiderschap: taakgericht leidinggeven, team aansturen, overtuigen en klantgericht werken.
- Planmatig: organisatievermogen, zorgvuldig, planmatig en resultaatgericht werken.
- Stressbestendig: onder tijdsdruk kunnen werken en zelfstandig handelen bij calamiteiten als coördinator scenario.
Wensen voor opdracht Resultaatmanager
- Aantoonbare kennis en ervaring met onderhoudsprocessen (uniform assetmanagement).
- Aantoonbare ervaring met medewerkers aansturen:
- 5 jaar of meer
- 3 tot 5 jaar
- 1 t/m 2 jaar
- 0 tot 1 jaar
- Aantoonbare kennis en inzicht in drinkwaterinstallaties en Maximo-proces.
- Kennis van werkvergunningen.
Geïnteresseerd in deze opdracht?
Zo gaan wij te werk
1. Reageer op de opdracht Resultaatmanager
Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.
- We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
- We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
- We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen
Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.
2. Introductie bij Waternet
Past jouw profiel bij de eisen van Waternet? Dan volgen de volgende stappen:
- Wij stellen jou voor aan Waternet
- Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
- We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
- Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief
Ontvangen we een positieve reactie van Waternet, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.
3. Aftrap van de opdracht!
Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.
- Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
- Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
- Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.
Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.
Reageer nu binnen 24 uur reactie
Even voorstellen
Wij zijn LibLab
Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.
De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten
- Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
- Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
- Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
- Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen
