Medewerker zorgadministratie

Gemeente Rheden
Een dynamische gemeente vol ambities: dat zijn wij! We zoeken daarom geregeld nieuwe collega’s – zowel jonge talenten als ervaren krachten - die zin hebben om met een frisse blik onze afdelingen te versterken. De gemeente Rheden is een organisatie waarin onze kernwaarden Experimenteren, Oprecht nieuwsgierig, Persoonlijk leiderschap en Samenwerken centraal staan. We vinden het belangrijk om onze inwoners service op maat te bieden, een verbindende rol te spelen en om gastvrij te zijn. We houden het niveau van onze dienstverlening en voorzieningen graag hoog. Hierbij gebruiken we de Global Goals als uitgangspunt. Om op deze manier armoede, ongelijkheid en klimaatverandering te bestrijden.

Werkomgeving
Bij de gemeente Rheden werk je in een prachtige omgeving met de Veluwezoom als wandelgebied. Er is een informele werksfeer waar we interesse hebben in de mens achter de collega. We werken hybride: op ons gemeentehuis in de Steeg of vanuit huis.

Opdracht
Je komt te werken in het team zorgadministratie WMO-Jeugd van de afdeling Samenleving bij gemeente Rheden. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de administratieve verwerking van jeugdzorg- en WMO-aanvragen en zorg je voor correcte communicatie tussen verwijzers, consulenten en zorgaanbieders.

Werkzaamheden

• Controleren en verwerken van jeugdaanvragen van wettelijk verwijzers (315 berichten), inclusief afstemming met jeugdconsulenten
• Controleren en invoeren van toewijzingen van Wmo en jeugd in Civision C-SAM
• Versturen van toewijzingsberichten (301 berichten) naar zorgaanbieders via berichtenverkeer
• Verwerken van start- en stopzorgberichten voor jeugd en WMO
• Versturen van beschikkingen
• Query's draaien en verwerken van overlijdensberichten en verhuizingen buiten gemeentegrenzen
• Verzorgen van overdrachten naar andere gemeenten bij verhuizing (jeugd)
• Controle WLZ met bijbehorende administratieve afhandeling
• Verwerken van PGB's bij de SVB
• Sparren met andere teams over procesoptimalisatie en meedenken in ontwikkeling werkprocessen

Vakinhoudelijke competenties

• Nauwkeurigheid: Foutloos verwerken van administratieve gegevens en berichten
• Procesgericht werken: Beheersen van werkprocessen binnen jeugdzorg en WMO
• Systeembeheersing: Vlot kunnen werken met registratiesystemen en databases
• Wettelijke kennis: Kennis van relevante wet- en regelgeving (Jeugdwet, Wmo 2015)

Persoonlijke competenties

• Stressbestendigheid: Kunnen werken met grote aantallen dossiers tegelijkertijd
• Zelfstandigheid: Kunnen prioriteren en zelfstandig werkzaamheden uitvoeren
• Communicatief sterk: Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden
• Probleemoplossend vermogen: Pragmatisch problemen signaleren en oplossen in samenwerking met consulenten
• Teamspeler: Goed kunnen samenwerken in een klein, hecht team

Benodigd aantal professionals
1

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 7. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Motivatie opgesteld door de professional zelf, toegevoegd als één document achter het cv.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-di-wo-do-vr
Is hybride werken mogelijk: Ja

Eisen voor opdracht Medewerker zorgadministratie

• Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau
• Aantoonbare werkervaring binnen Jeugdzorg en/of WMO
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met zorgadministratie en dossierverwerking
• Aantoonbare werkervaring met het verwerken van gestandaardiseerde 315/301 berichten in zorg (benoem duidelijk in cv)
• Aantoonbaar bereid om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag aan te leveren (benoem duidelijk in cv)
• Aantoonbaar beschikbaar voor minimaal 32 uur per week (benoem duidelijk in cv)
• Aantoonbaar woonachtig in Nederland en aantoonbaar bereid om op locatie in Rheden te werken, hybride is mogelijk (benoem duidelijk in cv)

Wensen voor opdracht Medewerker zorgadministratie

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met administratie binnen Jeugdzorg en/of WMO
• Aantoonbare werkervaring met Civision C-Sam (benoem duidelijk waar deze werkervaring is opgedaan)
• Aantoonbare werkervaring in samenwerken met consulenten en zorgaanbieders
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met verwerken van gestandaardiseerde 315/301 berichten in zorg (benoem duidelijk in cv)
• Aantoonbaar beschikbaar voor minimaal 36 uur per week (benoem duidelijk in cv)

Geïnteresseerd in deze opdracht?

Zo gaan wij te werk

1. Reageer op de opdracht Medewerker zorgadministratie

Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.

• We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
• We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
• We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen

Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.

2. Introductie bij Gemeente Rheden

Past jouw profiel bij de eisen van Gemeente Rheden? Dan volgen de volgende stappen:

• Wij stellen jou voor aan Gemeente Rheden
• Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
• We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
• Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief

Ontvangen we een positieve reactie van Gemeente Rheden, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.

3. Aftrap van de opdracht!

Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.

• Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
• Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
• Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.

Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.

Reageer nu binnen 24 uur reactie

Even voorstellen

Wij zijn LibLab

Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.

De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten

• Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
• Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
• Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
• Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen

Meer over ons