Kandidaatomschrijving
– minimaal 3 jaar ervaring op het gebied van data analyse bij gemeentes, specifiek in het sociale domein
– ervaring of kennis met het opstellen en analyseren van data
– kennis van systemen en meerdere BI tools waaronder Power BI
– een analytisch en probleemoplossend vermogen
– nauwkeurig en zorgvuldig, vraagt actief feedback op je producten
– niet snel last van stress en kunt goed omgaan met deadlines
– affiniteit met cijfers én in staat deze te duiden in begrijpelijke taal
– proactief en initiatiefrijk
Interviewplanning
De gesprekken staan gepland op donderdag 28 augustus 2025.
Deze opdracht voor inhuur wordt gegund via een aanbestedingsprocedure. De opdrachtgever heeft specifieke eisen en wensen geformuleerd. Om in aanmerking te komen, dien je te voldoen aan de gestelde eisen. Daarnaast kun je extra punten verdienen door tegemoet te komen aan de wensen.
Eisen
- De opdracht leent zich niet voor ZZP-ers.
- Meer dan 3 jaar ervaring bij een gemeente (niet een andere overheid) met data analyse in het sociaal domein.
Wensen
- Jij verzamelt relevante data uit verschillende interne en externe databronnen en je bent in staat de verschillende databronnen met elkaar te combineren.
- Je bent bekend met het ETL proces.
- Daarnaast beoordeel en analyseer je data.
- Je kunt actief luisteren en zodoende vragen verhelderen.
- Dit vertaal je naar sturingsinformatie, inzichten en adviezen voor zowel medewerkers als managers.
- Je maakt trends inzichtelijk ten behoeve van beleid- en managementkeuzes, bedrijfsvoering en beleidsevaluatie.
- Ervaring met verbeteren van de datakwaliteit.
- In staat om gebruikers hiervan bewust te maken en hen hierin te ondersteunen.
- Een analytisch en probleemoplossend vermogen.
- Nauwkeurig en zorgvuldig, vraagt actief feedback op je producten.
- Niet snel last van stress en kunt goed omgaan met deadlines.
- Affiniteit met cijfers én in staat deze te duiden in begrijpelijke taal.
- Proactief en initiatiefrijk.