Dataspecialist geobeheer

Omschrijving functie
De dataspecialist geobeheer is verantwoordelijk voor het beheer en de verdere ontwikkeling van de KaartViewer. Daarnaast ondersteunt deze specialist de organisatie bij het verbeteren van werkprocessen en het ontwikkelen van gebruiksvriendelijke kaartlagen. Dit wordt gerealiseerd door het analyseren van knelpunten en het formuleren van gerichte verbetervoorstellen.

Omschrijving werkzaamheden

• Beheer en actualisatie van kaartlagen: Verantwoordelijk voor het onderhouden en up-to-date houden van bestaande kaartlagen binnen de KaartViewer.
• Doorontwikkeling van de KaartViewer en het dataportaal: Actief bijdragen aan de verdere ontwikkeling van functionaliteiten, waaronder het realiseren van koppelingen met andere systemen en databronnen.
• Integratie van externe systemen: Verantwoordelijk voor het ontsluiten en integreren van gegevens uit andere systemen, zoals Open Wave en Nazca, binnen de KaartViewer.
• Ondersteuning bij geo-beheer en tactische afstemming: Het analyseren van bestaande processen en knelpunten binnen het geo-beheer en het opstellen en toetsen van verbetervoorstellen voor een efficiëntere organisatie van GEO-data.

Overige informatie
In relatie tot de strenge controle op de Wet DBA is het aanbieden van een zelfstandige zonder personeel NIET toegestaan.
De 3 offertes (kandidaten) met de hoogste scores op prijs en kwaliteit worden uitgenodigd voor de interviewronde.

Eisen

• Is de aangeboden kandidaat een zelfstandige welke geen afdracht loonheffing doet (loonbelasting, premies volksverzekering), hetzij doordat hij/zij zich direct aanbiedt als zelfstandige, hetzij omdat hij/zij zich aanbiedt via een advies- of detacheringsbureau of anderszins zonder dat daarbij sprake is van een arbeidsovereenkomst?
• U voegt hierbij de CV toe van uw kandidaat. Het CV is opgesteld in het Nederlands. Het CV dient enkel en alleen ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Indien het CV niet overeenkomt met de beantwoording op de vragen, kan een kandidaat alsnog uitgesloten worden. Dit ter beoordeling van OZHZ.
• Ervaring: Toetsing van de ervaring van de kandidaat; is er sprake van foutieve weergave van de ervaring van de kandidaat in de antwoorden in het systeem en/of het bijgevoegde CV.
• Kennis: Toetsing van de kennis van de kandidaat; is er sprake van foutieve weergave van de kennis van de kandidaat in de antwoorden in het systeem en/of het bijgevoegde CV.

Wensen

• Opleidingsniveau: Is uw kandidaat in het bezit van een diploma op HBO niveau?
• Prijs: max € 103 (Excl. BTW)
• Geef hier m.b.t. vraag 2.2 aan welke opleiding(en) dit betreft.
• Ervaring: Geef het aantal jaar (relevante) werkervaring van uw kandidaat aan. - > 5 jaar - 3-4 jaar - 1-2 jaar - Geen
• Systeemkennis: Geef aan of uw kandidaat ervaring heeft met de volgende systemen: Kaartviewer (GeoNovation), Geoserver, PostGis, QGIS (-Server), Dbeaver
  • Kennis van 5 systemen
  • Kennis van 4 systemen
  • Kennis van 3 systemen
  • Kennis van 2 systemen
• Specifieke kennis: Motiveer dat uw kandidaat ervaring heeft met het beheer en onderhoud van GIS-systemen en het ontsluiten van GIS-data.
• Specifieke kennis: Motiveer dat uw kandidaat ervaring heeft met het werken bij een omgevingsdienst en/of gemeente.
• Indien u bij vraag 2.5 heeft aangegeven niet over de volledige ervaring te beschikken van de 5 genoemde systemen, geef hier dan aan welke systemen het betreft waar de kandidaat ervaring mee heeft.
• Specifieke kennis: Motiveer dat uw kandidaat ervaring heeft met organisatievraagstukken (zoals procesoptimalisatie en visualisatie van kaartlagen) rondom GIS/GEO.
• Competentie 1: Heeft de kandidaat ook (dus niet alleen!) aantoonbare affiniteit met data rondom de leefomgeving of Geo/gis data (kaartgegevens)?
• Competentie 2 communicatief: Heeft de kandidaat aantoonbare ervaring met het op een begrijpelijke manier meenemen van belanghebbenden bij het bedenken van data-structuren of data-producten?
• Competentie 3 resultaatgericht: Geeft de kandidaat onderbouwd en in het gesprek blijk van een resultaatgerichte werkhouding?
• Competentie 4 klantgericht: Geeft de kandidaat blijk van een professionele klantgerichte houding waarin het realiseren van toegevoegde waarde met data centraal staat?