Groen-/Cultuurtechnisch toezichthouder

Gemeente Haarlemmermeer

Sluit op: 1 sep 2025 om 14:00
Max. Uurtarief: 80
Aantal uur per week: 36
Provincies: Noord-Holland
Segmenten: Beheer Onderhoud

Omschrijving

Soorten Inhuur: Detachering
Start datum: 1 oktober 2025
Eind datum: 31 maart 2026

Let op: Dit is een detacheringsopdracht

Deze opdracht valt onder detachering en is niet geschikt om als zzp'er uit te voeren in overeenstemming met de Wet DBA.

Functie
Je gaat toezicht houden op groen- en cultuurtechnische werken in de openbare ruimte, inclusief civieltechnische aspecten, en coördineert de uitvoering, communiceert met omwonenden en adviseert over meer- en minderwerk.

Functieprofiel
De kandidaat is verantwoordelijk voor het houden van toezicht op groen-/cultuurtechnische werken, waarbij ook civieltechnische aspecten aan de orde zijn. In de projecten is de kandidaat de “ogen en oren” van directievoerder. Hij/zij is deelnemer en notulist van bouw- en nutsvergaderingen, beoordeelt de verwerkte hoeveelheden in de weekstaten en geeft advies over meer- en minderwerk. De kandidaat is verder verantwoordelijk voor het keuren van geleverde plantmaterialen zoals bomen en heesters. Hij/zij maakt een eigen toezichtplan en bespreekt dit met directievoerder en aannemers. In dit plan schat toezichthouder zelf in, op basis van uitvoeringsplanning en overleg met aannemer, wanneer het nodig is werk te inspecteren. Daarnaast is toezichthouder contactpersoon voor omwonenden en ziet toe op bereikbaarheid, leefbaarheid, veiligheid en communicatie (BLVC) tijdens de uitvoering. Ook zoekt hij/zij afstemming met collega’s van gebiedsbeheer. De kandidaat heeft een flexibele instelling en is in staat om zelfstandig te werken. De werkzaamheden worden uitgevoerd vanuit Ingenieursbureau van gemeente Haarlemmermeer.

Deeltaken en korte uitwerking
– Toetsen van ontwerpen, tekeningen, bestek en werkomschrijvingen op juistheid, volledigheid en uitvoerbaarheid;
– Verzorgen van technische advisering met financiële consequenties aan werkvoorbereider en/of directievoerder;
– Opstellen van een toezichtplan. En, coördineren van uitvoering en alle bij uitvoeringsproces betrokken partijen (nutsbedrijven, bewoners/gebruikers, etc.) om uitvoering volgens planning te laten verlopen;
– Bewaken van voortgang en kwaliteit van in uitvoering zijnde werkzaamheden;
– Behandelen vragen en afhandelen klachten van bewoners en bedrijven tijdens uitvoeringsfase;
– Beoordelen meer- en minderwerk opgaven en bestekwijzigingen van aannemer en hierin directievoerder adviseren;
– Beoordelen van eindoplevering met aannemer;
– Dagelijks invullen van dagboek met betrekking tot kwaliteit, afwijkingen en voortgang;
– Deelnemen aan interne en externe overleggen als gemeentelijk vertegenwoordiger;
– Tijdig rapporteren aan directievoerder over voortgang, meer- en minderwerk en afwijkingen (GOTIK-aspecten).

Aanvullende informatie
Maximaal 1 aanbieding per leverancier;
Er geldt een wederzijdse opzegtermijn van 1 kalendermaand en een proefperiode van vier weken;
Contracturen liggen tussen 0 en 36 uur per week. Duur en aantal uren van inzet wordt bepaald door teammanager afhankelijk van werkaanbod. Aanwezigheid van kandidaat op in ieder geval maandagen en donderdagen is zeer gewenst.

Kandidaatomschrijving
De kandidaat:
– De gevraagde inzet en is beschikbaar op gewenste startdatum;
– Is flexibel ten aanzien van aantal te werken uren en werktijden;
– Beschikt minimaal over afgeronde MBO-opleiding, dan wel door meerjarige ervaring verkregen MBO-werk- en denkniveau richting groen-/cultuurtechniek;
– Heeft goede kennis van RAW-systematiek, UAV en UAV-GC;
– Kennis van VISI, LibLab en Toezicht app is een pré;
– Heeft een VCA-VOL certificaat;
– Beschikt over certificaat Wet Natuurbescherming niveau 2 bestendig beheer of ruimtelijke ontwikkeling;
– Is in het bezit van een ETW-certificaat / in opleiding voor ETW of heeft ervaring met werken op ETW-niveau;
– Heeft ervaring met keuren van geleverde beplanting door derden;
– Heeft minimaal 5 jaar relevante ervaring als groen-/cultuurtechnisch toezichthouder en ervaring met projectmatig werken;
– Gedraagt zich integer en houdt zich aan correcte omgangsvormen (bereid tot ondertekening integriteitverklaring conform gedragscode van gemeente Haarlemmermeer).

Interviewplanning
Sollicitatiegesprekken zijn op 17 september in de middag. Precieze tijdstippen worden doorgegeven na eerste selectie.

Deze opdracht voor inhuur wordt gegund via een aanbestedingsprocedure. De opdrachtgever heeft specifieke eisen en wensen geformuleerd. Om in aanmerking te komen, dien je te voldoen aan de gestelde eisen. Daarnaast kun je extra punten verdienen door tegemoet te komen aan de wensen.

Eisen

  • Uitzend/Detacherings-/payrollbureau, intermediair of ZZP.
  • Werknemer zal onder leiding en toezicht van gemeente werkzaamheden uitvoeren.
  • Door u te plaatsen medewerker heeft bij u een arbeidsovereenkomst.
  • ZZP’er kan zich niet inschrijven op deze opdracht. Wel gesprek mogelijk over arbeidsovereenkomst.
  • Bij arbeidsovereenkomst: reguliere functiewaardering, Cao Gemeenten en lokale rechtspositieregelingen (Personeelshandboek Haarlemmermeer).
  • ZZP’er met eigen BV: alleen detachering/uitzenden als BV geen eenmans-BV is én meerdere bedrijfsactiviteiten ontplooit.
  • Rechtspersoon moet realiteitswaarde hebben.
  • Opdrachtnemer moet voldoen aan fiscale verplichtingen voortvloeiend uit arbeidsrelatie met werknemer.
  • Op CV aantoonbaar afgeronde MBO-opleiding of door ervaring verkregen MBO-niveau richting groen-/cultuurtechniek.
  • Op CV aantoonbaar VCA-VOL en Wet Natuurbescherming niveau 2 certificaat.
  • Op CV aantoonbaar minimaal 5 jaar relevante ervaring als groen-/cultuurtechnisch toezichthouder en ervaring met projectmatig werken.
  • Beschikbaarheid op gewenste startdatum en op maandagen en donderdagen.
  • Flexibel ten aanzien van aantal te werken uren en werktijden (ook buiten kantoortijden).
  • Gedraagt zich integer en is bereid integriteitverklaring te ondertekenen.
  • Op CV aantoonbaar certificaat LibLab of bereid dit binnen 6 maanden na gunning op eigen kosten te behalen.
  • Voor start werkzaamheden aanleveren VOG, niet ouder dan 6 maanden, met relevant screeningsprofiel.

Wensen

  • Persoonlijke motivatiebrief met aandacht voor:
    • sensitief handelen in relatie burger/bestuur en omgevingsbewustzijn;
    • inlevingsvermogen en handelen naar drijfveren van de ander;
    • teamspeler en samenwerking met verschillende projectmanagers/opdrachtgevers;
    • communicatie, schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
    • projectmatig werken.
  • Op CV aantoonbaar minimaal 3 jaar ervaring met samenwerking met marktpartijen, burgers en belanghebbenden.
  • Op CV aantoonbaar minimaal 3 jaar ervaring met projecten binnen/gedetacheerd bij (middel)grote gemeentelijke organisatie (min. 100.000 inwoners).
  • Op CV aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring als toezichthouder UAV bij groen-/cultuurtechnische projecten.
  • Competenties:
    • relevante werkervaring;
    • houding en gedrag;
    • mate van passendheid binnen ingenieursbureau;
    • communicatie / mondelinge uitdrukkingsvaardigheid.

Reageer op opdracht

Toegestane typen: : .pdf, .doc, .docx