Opdrachtomschrijving
Gemeente zoekt een ervaren IT-architect en/of netwerkspecialist om de huidige IT-architectuur en netwerkstructuur volledig in kaart te brengen in een architectuur tool. Het doel is om een helder beeld te krijgen van de bestaande situatie (IST), inclusief technische afhankelijkheden, dataflows, koppelingen en een link naar de kritieke processen binnen de organisatie. De opdracht omvat ook het uitvoeren van een risicoanalyse op basis van de bevindingen.
Doelstelling
- Inzicht verkrijgen in de huidige IT-architectuur en netwerkinfrastructuur.
- Identificeren van knelpunten en verbeterpunten op het gebied van schaalbaarheid, veiligheid en efficiëntie.
- Vastleggen van de bestaande situatie in een visuele architectuur- en netwerkkaart in een architectuurtool die geïntegreerd is met Topdesk.
- Opleveren van een onderbouwde risicoanalyse, identificeren van risico’s en kwetsbaarheden op het gebied van veiligheid, continuïteit en beheer.
- Het inleren van een medewerker in het vakgebied.
Taken en verantwoordelijkheden
- Inventariseren van de bestaande IT- en netwerkarchitectuur.
- Interviewen van systeembeheerders, netwerkbeheerders en functioneel beheerders.
- In kaart brengen en documenteren van applicaties, dataflows, koppelingen, systeemafhankelijkheden, netwerksegmentatie, hardware en redundantie.
- Opstellen van een visuele weergave van het IT-landschap (IST) en netwerk in een architectuur tool.
- Uitvoeren van een risicoanalyse op basis van kwetsbaarheden, compliance-eisen en single points of failure.
- Rapporteren van bevindingen en aanbevelingen.
Verwachte resultaten
- IST-documentatie: Volledig overzicht van IT-architectuur en netwerkinfrastructuur.
- Architectuur- en netwerkkaart: Visuele representatie van de huidige IT-architectuur en netwerkinfrastructuur in een architectuurtool.
- Risicoanalyse: Beschrijving van kwetsbaarheden, risico’s en mogelijke mitigerende maatregelen.
- Presentatie aan het team informatisering van de bevindingen.
Kandidaatomschrijving
We zoeken een ervaren IT-architect en/of netwerkspecialist met een sterke analytische blik en een hands-on mentaliteit. De ideale kandidaat is in staat om een complex IT-landschap snel te doorgronden, gestructureerd in kaart te brengen en te vertalen naar visuele en toegankelijke documentatie. Je bent niet alleen technisch sterk, maar weet ook goed te communiceren met verschillende stakeholders binnen de organisatie, van functioneel- en systeembeheerders, tot strategisch adviseurs.
Je beschikt over aantoonbare ervaring met:
- Het in kaart brengen van IT-architectuur en netwerkstructuren.
- Het gebruik van architectuurtools (bij voorkeur tools die te integreren zijn met Topdesk).
- Het analyseren van technische afhankelijkheden, datastromen en koppelingen.
- Het uitvoeren van risicoanalyses gericht op IT-veiligheid, continuïteit en beheer.
- Het overdragen van kennis en het begeleiden of inwerken van collega’s.
Kerncompetenties
- Analytisch sterk en in staat hoofd- en bijzaken te scheiden.
- Communicatief vaardig: je kunt informatie ophalen bij technisch personeel én begrijpelijk rapporteren aan niet-technische collega’s.
- Gestructureerd, zelfstandig en resultaatgericht.
- Kennis van relevante normen en richtlijnen op het gebied van informatiebeveiliging (zoals ISO27001/NEN7510) is een pré.
Toelichting op rooster
Aantal uren per week: variabel met een minimum van 18 uur p/w (verwachte totale uurbesteding tussen de 375 – 425 uur).
Eisen
- G-Rekening: Opdrachtnemer verklaart in het bezit te zijn van een G-rekening (indien het bureau geen G-rekening heeft is dit een reden om niet door te mogen). Voor ZZP'ers geldt een G-rekening niet. Die kunnen derhalve op deze vraag ja antwoorden.
- VOG: Inzet alleen na overleg van een geldige Verklaring Omtrent Gedrag.
Wensen
- Opleidingsniveau: Gewenst opleidingsniveau is HBO/WO werk- en denkniveau, met een opleiding in de richting van IT of netwerkbeheer.
- Werkervaring: Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als IT-architect en/of netwerkspecialist. Ervaring binnen (semi-)overheden of complexe organisaties is een pré.
- Interview: Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. In de gesprekken zal nadrukkelijk stilgestaan worden bij de match met de opdracht en het team.