Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en Gemeente Voorst mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van Gemeente Voorst. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Gemeente Voorst merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
Opdrachtgever
Wie zijn wij? Werken bij gemeente Voorst is werken in een open en informele sfeer. Door onze kleinschalige organisatie zijn de lijnen kort en liggen de verantwoordelijkheden laag. We voelen ons betrokken en verantwoordelijk voor ons werk. Onze medewerkers maken het verschil in onze dienstverlening – en jij straks ook! Bij ons schrijven we geen dikke rapporten, maar stropen we onze mouwen op en gaan we samen uitdagingen aan. Werken voor gemeente Voorst betekent werken voor álle inwoners.
Opdracht
Als medewerker toezicht handhaving en bouwen houd je toezicht en verricht je controles op de naleving van regels op het vakgebied bouwen, veiligheid, gezondheid en ruimtelijke kwaliteit. Je bereidt handhavingsacties voor en voert die uit, ook heb je een rol bij klachten en meldingen. Je neemt deel aan overleggen en onderhoudt contacten vanuit de functie. Naast de genoemde werkzaamheden verricht je ook overige voorkomende werkzaamheden.
Selectiecriteria te beoordelen door Flextender (weging, totaal 100 punten)
7. Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als toezichthouder bouw en handhaving binnen een gemeente (50 punten);
8. Aantoonbaar bereid om 3 dagen per week op kantoor te werkern (35 punten);
9. Aantoonbaar woonachtig binnen 1 uur reistijd vanaf de werklocatie (15 punten).
Competenties
communicatieve vaardigheden
klant- en servicegericht
overtuigingskracht
teamplayer
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 8. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Door de professional zelf geschreven motivatie.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg mogelijk
Is hybride werken mogelijk: Hybride werken
Eisen
- Een aantoonbare afgeronde ABW 1
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als toezichthouder bouw en handhaving
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente
- In het bezit van een aantoonbare rijbewijs B
- Een aantoonbare afgeronde mbo opleiding
Wensen
- Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als toezichthouder bouw en handhaving binnen een gemeente
- Aantoonbaar bereid om 3 dagen per week op kantoor te werkern
- Aantoonbaar woonachtig binnen 1 uur reistijd vanaf de werklocatie