Ben jij een ervaren procesbegeleider met hart voor maatschappelijke impact?
Gemeente Oldambt zoekt een verbindende en daadkrachtige professional die uitvoeringsteams begeleidt bij een vernieuwende aanpak binnen het sociaal domein.
De opdracht
Binnen het programma Talent in Zich(t) werken we aan maatwerkgerichte participatie voor inwoners met een grote afstand tot de arbeidsmarkt. Als procesbegeleider help jij onze klantmanagers, werkcoaches en beleidsadviseurs om deze nieuwe werkwijze te vertalen naar de praktijk. Je bent een aanjager van verandering, een bruggenbouwer tussen beleid en uitvoering, en een coach voor teams in transitie.
Wat ga je doen?
- Begeleiden van uitvoeringsteams bij activering, talentontwikkeling en maatwerk.
- Organiseren van werksessies, intervisie en leerkringen.
- Vertalen van beleidsambities naar werkbare processen.
- Signaleren van knelpunten en inspelen op weerstand.
- Adviseren over veranderkundige aspecten.
- Zorgen voor afstemming met ketenpartners zoals Afeer en Sociaal Werk Oldambt.
Kandidaatomschrijving
Wat breng je mee?
- Ervaring als procesbegeleider, teamcoach of verandermanager in het sociaal domein.
- Kennis van participatie en begeleiding van kwetsbare doelgroepen.
- Vaardigheid in het begeleiden van cultuur- en gedragsverandering.
- Sterke communicatieve en verbindende kwaliteiten.
- Sensitiviteit voor gemeentelijke context en uitvoeringsdynamiek.
- Ervaring met intervisie en werksessies is een pre.
Wat bieden wij?
- Een betekenisvolle opdracht binnen een ambitieus team.
- Ruimte om écht het verschil te maken.
- Flexibiliteit in werktijden en locatie.
- Samenwerking met betrokken professionals.
Deze opdracht voor inhuur wordt gegund via een aanbestedingsprocedure. De opdrachtgever heeft specifieke eisen en wensen geformuleerd. Om in aanmerking te komen, dien je te voldoen aan de gestelde eisen. Daarnaast kun je extra punten verdienen door tegemoet te komen aan de wensen.
Eisen
- Je beschikt over aantoonbare ervaring als procesbegeleider, verandermanager of teamcoach binnen het Sociaal Domein. Dit blijkt uit het cv en/of de motivatie.
- Je beschikt over kennis van participatie, activering en/of begeleiding van inwoners met een grote afstand tot de arbeidsmarkt. Dit blijkt uit het cv en/of de motivatie.
- Je bent beschikbaar voor circa 16 uur per week gedurende de periode september 2025 t/m januari 2026. Dit blijkt uit het cv en/of de motivatie.
Wensen
- Je hebt ervaring met het begeleiden van cultuur- en gedragsveranderingen in uitvoerende teams. Dit blijkt uit het cv en/of de motivatiebrief.
- Je hebt ervaring met werksessies, intervisie en leerkringen. Dit blijkt uit het cv en/of de motivatiebrief.
- Je beschikt over het vermogen om beleidsambities te vertalen naar uitvoerbare werkprocessen. Dit blijkt uit het cv en/of de motivatiebrief.
- Je bent in staat knelpunten te signaleren en actief in te spelen op weerstand en behoeften in de uitvoering. Dit blijkt uit het cv en/of de motivatiebrief.
- Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en kan functioneren in een gemeentelijke context. Dit blijkt uit het cv en/of de motivatiebrief.