Product Owner -HR Digitalisering

Avans Hogeschool

Sluit op: 21 okt 2025 om 07:00
Max. Uurtarief: 110
Aantal uur per week: 24
Provincies: Noord-Brabant
Segmenten: Personeel en Organisatie

Omschrijving

Soorten Inhuur: Freelance
Start datum: 4 november 2025
Eind datum: 31 december 2025

Taken en verantwoordelijkheden
– Opstellen van een heldere project-roadmap en product backlog per project;
– Onderzoeken, selecteren en begeleiden van de implementatie van het portaal voor vacante arbeid;
– Ontwikkelen van de promostudenten-applicatie; functionele wensen ophalen, prioriteren en vertalen naar werkende functionaliteit;
– Regisseren van de aanbesteding externe inhuur: afronden van de bestaande leverancier, inrichting en aansluiting op nieuwe leverancier;
– Zorgdragen voor heldere communicatie, actieve afstemming met alle relevante stakeholders (HR, IT, leveranciers, gebruiker);
– Voortgang actief bewaken, knelpunten tijdig signaleren, en tijdige rapportage van status aan opdrachtgever.

Deze opdracht voor inhuur wordt gegund via een aanbestedingsprocedure. De opdrachtgever heeft specifieke eisen en wensen geformuleerd. Om in aanmerking te komen, dien je te voldoen aan de gestelde eisen. Daarnaast kun je extra punten verdienen door tegemoet te komen aan de wensen.

Eisen

  • Minimaal 3 jaar ervaring als Product Owner of vergelijkbare projectrol binnen een Agile/Scrum omgeving
  • Aantoonbare ervaring met implementatie van digitale oplossingen en het succesvol begeleiden van HR- of IT-projecten
  • Ervaring met aanbestedingstrajecten en leveranciersmanagement
  • Sterke communicatieve en organiserende vaardigheden, projectmatig werken, resultaatgericht
  • Per direct, beschikbaar tot 31-12-2025, 24 uur per week

Wensen

  • Opstellen van een heldere project-roadmap en product backlog per project
  • Onderzoeken, selecteren en begeleiden van de implementatie van het portaal voor vacante arbeid
  • Ontwikkelen van de promostudenten-applicatie; functionele wensen ophalen, prioriteren en vertalen naar werkende functionaliteit
  • Regisseren van de aanbesteding externe inhuur: afronden van de bestaande leverancier, inrichting en aansluiting op nieuwe leverancier
  • Zorgdragen voor heldere communicatie, actieve afstemming met alle relevante stakeholders (HR, IT, leveranciers, gebruiker)
  • Voortgang actief bewaken, knelpunten tijdig signaleren, en tijdige rapportage van status aan opdrachtgever

Reageer op opdracht

Toegestane typen: : .pdf, .doc, .docx