Projectleider

Als projectleider binnen het Projectenbureau van DNWG
verzorg jij de coördinatie ten gunste van de uitvoering DA project (DistributieAutomatisering). Jouw focus zal met name liggen op alle functioneel aansturende werkzaamheden m.b.t. uitrol DA 3.0. Met jouw leiderschap en expertise geef je sturing aan een projectteam en zorg je daarnaast voor een vlekkeloze uitvoering. Je bent verder een belangrijke spil in de organisatie waarbij je vooruitkijkt, meedenkt, overleggen bijwoont en zorgt voor een goede samenwerking binnen en buiten de keten.
Het projectteam is verantwoordelijk voor het opleiden van monteurs, het bestellen van materiaal, regelen van rand voorwaardelijke zaken, het onderhouden van contacten met uitvoerders en monteurs en het maken van werkopdrachten voor een correcte uitvoering van de opdracht. Het projectteam richt zich o.a. op de grootschalige uitrol van DA 3.0, vervangen van Eigen bedrijfsmeters, aansluiten op bestaande openbare verlichting. De opdracht zal bestaan uit het compleet inrichten van het DA3 proces binnen Zeeland, dus ook inrichten van processen hoe het gaat lopen, kwaliteitscontroles opzetten, aansluiten bij huidige vergaderstructuur van DA3 binnen Stedin klassiek (tactisch-, operationeel- en eventueel veiligheids-overleg). De uitrol zal ook deels wat vragen van aannemers, hiervoor zal misschien ook een aanbesteding voor opgestart moeten worden.
Met de DA3 C-box is het mogelijk metingen uit te voeren in onze netten om deze in de toekomst goed te kunnen beheren. Om te kunnen voorspellen wanneer we componenten kunnen verzwaren en anderzijds opladen op het moment dat vraag en aanbod op elkaar afgestemd is. Energie meten op transformatieniveau en op individuele kabels. Openbare verlichting schakelen, storing verklikkers uitlezen, midden spanning schakelen (met de DA3 D-box), de luchtvochtigheid en temperatuur meten in de stations. In de komende vijf tot tien jaar voorzien we al onze 20.000 middenspanningsruimtes van deze technologie.

Plaats in de organisatie
Meteen vanaf dag één maak je deel uit van de afdeling Projects bij het Projectenbureau. Het Projectenbureau bestaat uit 14 projectleiders die regie hebben over de infra-projecten (MS, LS, Grootverbruik, Gas en Reconstructie) en een financieel specialist. De afdeling werkt in het gehele DNWG-verzorgingsgebied (Zeeland en Goeree Overflakkee). De projectleider maakt deel uit van het projectteam ‘DA3’ dat afdelingsoverstijgend is. Het projectteam “DA3” bestaat uit projectleider, werkvoorbereiders en een technisch specialist.

Profiel
Je bent een aanpakker, bent communicatief sterk en neemt betrokkenen makkelijk mee in je plannen. Je bent iemand die graag en goed de regie voert, besluitvaardig is en veiligheid altijd voorop heeft staan. Je bent in staat om inhoudelijke vraagstukken goed uit te (laten) zoeken en af te stemmen met stakeholders. Het speelveld is complex, maar je bent vasthoudend om zorgvuldig te werk te gaan. Omdat je voorop gaat lopen in de energietransitie, houd je van vernieuwende aanpakken in technologie, kick je op creatieve oplossingen en durf je door te vragen. Jij kijkt overstijgend naar bepaalde zaken.

Eisen

• Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring.
• Kandidaat heeft hbo werk- en denkniveau en een opleiding afgerond in de richting van bijvoorbeeld (technische) bedrijfskunde, elektrotechniek of bouwkunde.
• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar recente ervaring met projectmanagement (IPMA of gelijkwaardig).
• Kandidaat heeft kennis van de aanleg van ondergrondse netten (kabels en leidingen). Laat dit goed en duidelijk terugkomen in het cv.
• Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het leiden van combiprojecten en/of projecten met een groot aantal stakeholders. Minimaal 5 jaar ervaring. Hoe meer ervaring hoe meer voorrang bij het beoordelen.

Wensen

• Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.
• De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever:
  • Goed kunnen plannen
  • Verantwoordelijkheidsgevoel
  • Flexibele instelling
  • Goede communicatieve vaardigheden
  • Resultaatgericht
  • Proactief
  • Luistervaardig