Gezinsregisseur Lokale Teams (6x)

Organisatie
Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen.

Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst. We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de misse waar wij voor gaan!

Afdeling
Binnen de afdeling jeugd en onderwijs vernieuwen we de manier waarop we gezinnen en jeugdigen ondersteunen door te werken met lokale teams. De teams helpen het gezin of de school om problemen op te lossen en bieden zelf verschillende vormen van ondersteuning en hulp. Het doel van de ondersteuning is dat gezinnen zo snel mogelijk zelfstandig verder kunnen met hun normale leven. Zo werken we dichtbij en toegankelijk, met korte lijnen naar inwoners en samenwerkingspartners.

Onze teams bestaan uit een mix van ervaren en nieuwe collega’s en groeien mee met de instroom van cliënten en de verdere ontwikkeling van eigen deskundigheid. We bouwen stap voor stap aan een sterke, stabiele basis in de wijk en zullen daarom in 2026 doorlopend nieuwe collega’s aannemen.

We bevinden ons in een ontwikkelfase waarin we onze werkwijze continu aanscherpen op basis van praktijkervaring. Dat betekent dat we leren terwijl we doen: we reflecteren op wat werkt, sturen bij waar nodig en versterken onze samenwerking binnen het team en met partners in de buurt. Binnen ons team is ruimte voor professionele groei, open feedback en het gezamenlijk vieren van successen.

Bij ons stap je dus niet alleen in een professioneel en deskundig team, maar ook in een periode vol ontwikkeling, verbetering en innovatie waar jouw ideeën en expertise echt verschil maken.

Opdracht
Jouw werk. Hun toekomst. Samen voor gezinnen. In Zoetermeer vernieuwen we de manier waarop we gezinnen en jeugdigen ondersteunen. Je stapt in een belangrijke startfase: samen met je collega’s werk je mee aan de lokale teams die de basis vormen van de jeugdhulp in onze stad. De lokale teams werken onder de naam Meerpunt (www.meerpunt.nl) en zijn voor gezinnen zichtbaar aanwezig met nieuwe fysieke inlooppunten. Onze teams staan dichtbij inwoners en maken echt het verschil in hun eigen wijk en buurt. De lokale teams richten zich op ondersteuning bij gezinnen bij normaal opgroeien: persoonlijk, dichtbij en met korte lijnen naar inwoners en collega’s.

In deze eerste periode doen we ervaring op en geven we samen de nieuwe manier van werken. Je stapt in een team dat al actief is en volop in ontwikkeling. We leren in de praktijk, scherpen onze werkwijze continu aan en bouwen samen verder aan een sterke, professionele aanpak. Dat betekent dat nog niet alles vastligt en dat jouw kennis, ervaring en reflectievermogen ertoe doen.

Als gezinsregisseur ben je het vaste aanspreekpunt voor gezinnen die ondersteuning nodig hebben bij het opgroeien en opvoeden. Je luistert met aandacht naar hun verhaal en analyseert samen wat nodig is om stappen vooruit te zetten. Je brengt krachten, zorgen en risico’s zorgvuldig in kaart en vertaalt dit naar een passend ondersteuningsplan. Waar mogelijk bied je zelf ondersteuning; waar nodig organiseer je passende hulp en stem je deze af met betrokken partners.

Je creëert overzicht en duidelijkheid, juist wanneer situaties complex of emotioneel beladen zijn. Signaleer je risico’s of onveiligheid, dan handel je zorgvuldig en doortastend en zet je de juiste interventies in om de veiligheid van het kind te waarborgen.

Je werkt nauw samen met scholen, zorg- en welzijnsorganisaties, wijkpartners en collega’s binnen het lokale team. In complexe of vastgelopen situaties neem jij zichtbaar regie, bewaak je de voortgang en stuur je bij waar nodig. Tegelijkertijd draag je actief bij aan de verdere ontwikkeling van onze werkwijze binnen de lokale teams. Je combineert professionele autonomie met gezamenlijke verantwoordelijkheid en levert zo een directe bijdrage aan sterke gezinnen en een lerende organisatie.

Competenties
– Je bent betrokken en professioneel en doortastend;
– Je luistert aandachtig, communiceert helder en neemt onderbouwde beslissingen in het belang van het gezin;
– Je onderscheidt hoofd- van bijzaken en weet de juiste balans te vinden tussen ruimte geven en richting bepalen;
– Je schakelt soepel tussen verschillende rollen: waar nodig bied je zelf praktische ondersteuning, in andere situaties voer je regie en verbind je de juiste professionals rondom het gezin;
– Je kunt complexe situaties goed analyseren, weegt belangen zorgvuldig af en handelt besluitvaardig wanneer dat nodig is;
– Je blijft rustig bij weerstand of spanning en durft grenzen te stellen als de situatie daarom vraagt. Met jouw ervaring in het werken met jeugd en gezinnen draag je bij aan veiligheid, duidelijkheid en perspectief. Zo lever je samen met je collega’s een zichtbare bijdrage aan sterke gezinnen in Zoetermeer.

Eisen voor de opdracht Gezinsregisseur Lokale Teams

• Met het verstrekken van de opdracht en gemeente Zoetermeer mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen; de uitvoering van de werkzaamheden vindt plaats onder direct leiding en toezicht van de gemeente Zoetermeer, waardoor niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA); aan deze uitvoeringsvoorwaarde wordt niet voldaan als de inschrijver een ZZP-er is.
• Conform de aangepaste afspraken rondom payrolling voor gemeenten, is het niet mogelijk op te reageren via een payroll constructie.
• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.
• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
• De gemeente vraagt van de opdrachtnemer bij het contract onder leiding en toezicht dat ze gebruik maken van een G-rekening. Dit dient op het moment van inschrijving ingeregeld te staan in het leveranciersaccount of in het cv benoemd staan. Indien de inschrijver op grond van wet- of regelgeving of een geldige vrijstelling niet verplicht is gebruik te maken van een G rekening, volstaat de inschrijver met het overleggen van passende en verifieerbare documenten waaruit deze uitzondering blijkt.
• De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden niet 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever. (Dit criterium is niet van toepassing op kandidaten die een vast dienstverband hebben bij de uitlenende partij.)
• Aantoonbaar een registratie in het register: Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (In de kamer Jeugdzorgwerker of Jeugd- en Gezinsprofessional) (registratienummer weergeven in het cv).
• Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar vanuit de Jeugdwet.
• Een Verklaring omtrent het Gedrag (VOG) is een vereiste.
• CV maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Wensen voor de opdracht Gezinsregisseur Lokale Teams

• Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding SPH, Social Work of MWD (15 punten).
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar in de Jeugdzorg:
• Minder dan 3 jaar aantoonbare werkervaring (0 punten).
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de jeugdzorg (30 punten).
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de jeugdzorg binnen een gemeentelijke organisatie (45 punten).
• Aantoonbare kennis opgedaan in de afgelopen 3 jaar van pedagogiek, ontwikkelingspsychologie en hulpverleningsmethodieken d.m.v. werkervaring of een afgeronde opleiding / cursus (duidelijk weergegeven in het cv middels een toelichting) (20 punten).
• Uiterlijk beschikbaar per 15 april 2026 (20 punten).
• Je bent betrokken en professioneel en doortastend.
• Je luistert aandachtig, communiceert helder en neemt onderbouwde beslissingen in het belang van het gezin.
• Je onderscheidt hoofd- van bijzaken en weet de juiste balans te vinden tussen ruimte geven en richting bepalen.
• Je schakelt soepel tussen verschillende rollen: waar nodig bied je zelf praktische ondersteuning, in andere situaties voer je regie en verbind je de juiste professionals rondom het gezin.
• Je kunt complexe situaties goed analyseren, weegt belangen zorgvuldig af en handelt besluitvaardig wanneer dat nodig is.
• Je blijft rustig bij weerstand of spanning en durft grenzen te stellen als de situatie daarom vraagt. Met jouw ervaring in het werken met jeugd en gezinnen draag je bij aan veiligheid, duidelijkheid en perspectief. Zo lever je samen met je collega’s een zichtbare bijdrage aan sterke gezinnen in Zoetermeer.

Geïnteresseerd in deze opdracht?

Zo gaan wij te werk

1. Reageer op de opdracht Gezinsregisseur Lokale Teams

Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.

• We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
• We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
• We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen

Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.

2. Introductie bij Gemeente Zoetermeer

Past jouw profiel bij de eisen van Gemeente Zoetermeer? Dan volgen de volgende stappen:

• Wij stellen jou voor aan Gemeente Zoetermeer
• Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
• We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
• Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief

Ontvangen we een positieve reactie van Gemeente Zoetermeer, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.

3. Aftrap van de opdracht!

Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.

• Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
• Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
• Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.

Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.

Reageer nu binnen 24 uur reactie

Even voorstellen

Wij zijn LibLab

Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.

De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten

• Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
• Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
• Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
• Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen

Meer over ons