Bouw mee aan de toekomst van de Nederlandse energiemarkt
Flexibele HR-projectmedewerker (12 uur, 3 dagen)
Opdracht
Startdatum 17 aug | Duur 1 jaar met optie tot verlenging | Maximale bureaumarge 10%
Aanbieden kan tot 28-7 om 09:00 uur | Gesprekken 3 aug
Over de opdracht
In de rol van HR-Projectmedewerker ondersteun je de lead HR bij de uitvoering van onder andere resourceplanning, onboarding van nieuwe medewerkers, community building, kennismanagement en overige HR-zaken. Je zorgt voor overzicht, brengt structuur aan en ondersteunt binnen een dynamische en innovatieve werkomgeving. Binnen de Nederlandse netbeheerders wordt intensief samengewerkt om gezamenlijk de uitdagingen van de energietransitie aan te pakken.
Over het samenwerkingsverband
De pRO is sinds 2020 een virtuele netwerkorganisatie waarin de acht Nederlandse netbeheerders samenwerken aan digitalisering, standaardisatie en sectorvernieuwing binnen het domein Klant & Markt. Als strategisch samenwerkingsplatform ondersteunt pRO de energietransitie door het ontwikkelen en uitvoeren van marktprocessen rondom energiedata. Binnen deze hybride organisatie werk je mee aan het versterken van HR-beleid en organisatiecultuur.
Jouw rol
Als HR-Projectmedewerker maak je deel uit van een klein HR-team en neem je deel aan de agile PI-cyclus. Daarnaast speel je een belangrijke rol in de organisatie van het halfjaarlijkse personeelsevent in samenwerking met communicatie. Het betreft een bijzondere HR-functie, omdat de organisatie geen eigen personeel in dienst heeft en externe werving grotendeels via Staffing verloopt. De nadruk ligt op coördinatie, administratie en rapportages. Je rapporteert rechtstreeks aan de lead HR.
Werkzaamheden
- Professionaliseren van onboarding- en offboardingprocessen.
- Optimaliseren van HR-processen in SharePoint en digitale HR-archivering.
- Ondersteunen bij strategische resourceplanning.
- Opstellen van rapportages en overzichten in Excel en Power BI.
- Projectmatige ondersteuning van kennismanagement, waaronder opleidingsmodules, locatieplanning en uitnodigingen.
- Projectmatige ondersteuning van Community Building en activiteiten die samenwerking binnen pRO bevorderen.
- Ondersteunen bij wervingsactiviteiten, zoals het opstellen van vacatureteksten en verwerken van kandidaatreacties.
Profiel
Je bent een ervaren HR-projectmedewerker die nauwkeurig en gestructureerd werkt, maar ook snel kan schakelen wanneer omstandigheden veranderen. Je bent proactief, resultaatgericht, werkt in een hoog tempo en voelt je thuis binnen een dynamische omgeving.
Aanvullende achtergrond
- Minimaal 7 jaar ervaring in HR-administratie is een pré.
- Afgeronde hbo-opleiding.
- Minimaal 5 jaar ervaring met administratieve processen.
- Ervaring met kennismanagement en cultuurverandering is een pré.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
- Ruime ervaring met MS Office, waaronder Excel, SharePoint en Teams.
- Ervaring met Power BI.
Wat wordt geboden
- Opdracht van 12 uur per week, verdeeld over minimaal 3 dagen.
- Bereidheid om 2 dagen per week op locatie in Amersfoort te werken.
- Looptijd van 1 jaar met optie tot verlenging.
- Hybride werkomgeving binnen de energiesector.
Eisen voor de opdracht Hr projectmedewerker
- Werkzaamheden worden volledig uitgevoerd vanaf een Nederlands werkadres.
- Beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.
- Minimaal een afgeronde hbo-opleiding.
- Minimaal 2 jaar ervaring met MS Office, waaronder Excel, SharePoint en Teams.
- Bereid om 2 dagen per week op kantoor in Amersfoort aanwezig te zijn.
- CV is voorzien van het ingevulde aanbiedingsdocument.
- Minimaal 5 jaar ervaring met administratieve processen.
- Ervaring met Power BI.
- Beschikbaar voor 12 uur per week, verdeeld over minimaal 3 dagen.
Wensen voor de opdracht Hr projectmedewerker
- Beschikbaar voor selectiegesprek op 3 augustus tussen 10:00 en 14:00 uur in Amersfoort.
- Aangeven op welke basis de kandidaat werkzaam is.
- Ruime ervaring (5-7 jaar) in HR-administratie.
- Ervaring met kennismanagement en cultuurverandering.
- Ruime expertise met MS Office, waaronder Excel, SharePoint en Teams.
- Vermelden van contactgegevens van de directe contactpersoon indien afwijkend van het aanbiedende account.
Geïnteresseerd in deze opdracht?
Zo gaan wij te werk
1. Reageer op de opdracht Hr projectmedewerker
Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.
- We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
- We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
- We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen
Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.
2. Introductie bij EDSN
Past jouw profiel bij de eisen van EDSN? Dan volgen de volgende stappen:
- Wij stellen jou voor aan EDSN
- Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
- We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
- Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief
Ontvangen we een positieve reactie van EDSN, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.
3. Aftrap van de opdracht!
Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.
- Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
- Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
- Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.
Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.
Reageer nu binnen 24 uur reactie
Even voorstellen
Wij zijn LibLab
Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.
De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten
- Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
- Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
- Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
- Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen