Adviseur beveiligingstechniek

Opdrachtomschrijving
Onze onderwijsinstelling bestaat uit meerdere locaties en ontvangt dagelijks duizenden studenten, medewerkers en bezoekers. Fysieke beveiliging speelt een belangrijke rol in het waarborgen van een veilige leer- en werkomgeving. Op dit moment hanteren wij een ‘klassieke’ vorm van beveiligen, dat wil zeggen gericht op fysieke aanwezigheid (met name vanuit vaste posten) en incidentenbestrijding. Daarom wordt een strategische koerswijziging ingezet en toegewerkt naar: een integrale, proactieve en toekomstgerichte beveiligingsvisie. Concrete stappen zijn onder meer de herinrichting van de beveiligingsorganisatie, waarin statische posten worden vervangen door uitgebreide mobiele surveillance. De centrale meldkamer transformeert tot een regie- en coördinatiecentrum, cruciaal voor snelle en gecoördineerde respons. Digitale hulpmiddelen zoals een app (bijv. SafeZone) worden onderzocht om meldingsbereidheid te verhogen en bereikbaarheid te verbeteren. Om te onderzoeken welke investeringen er nodig zijn in techniek en om hierin onderbouwde keuzes te kunnen maken, willen we een onafhankelijke businesscase laten opstellen die ons inzicht geeft in de effectiviteit, kosten en risico’s.

Doel van de opdracht
De opdracht bestaat uit het opstellen van een duidelijke, objectieve en besluitvormingsgerichte businesscase met betrekking tot de inzet van beveiligingstechniek. De businesscase moet de volgende vragen beantwoorden:

• Toetsen van de bestaande blauwdruk, en waar nodig aanscherpen.
• Een overzicht van de investeringen met betrekking tot techniek per pand.
• Een overzicht van de jaarlijks terugkomende kosten voor licenties, beheer en onderhoud.
• Welke maatregelen kunnen bijdragen aan schaalbaarheid, toekomstbestendigheid en kostenbeheersing?

Eisen

• Opleidingseisen: Minimaal HBO geschoold
• Werkervaringseisen: Aantoonbare expertise op het gebied van techniek en beveiliging, risicobeheersing en businesscases
• Kerncompetenties: Analytisch, Systeemdenkend, Expertise beveiliging, Financieel-economisch
• U heeft alle eisen begrepen en gaat hiermee akkoord

Wensen

• Kwaliteitsscore + uurtarief (max 80 punten): Eén document indienen met:
  • Motivatie & vragen (max. 400 woorden), met aandacht voor:
    • Relevante ervaring met soortgelijke opdrachten in de (semi)publieke sector
    • Onafhankelijkheid t.o.v. leveranciers van beveiligingstechniek
    • Aantoonbare expertise op het gebied van beveiligingstechniek, risicobeheersing en businesscases
    • Inzicht in onderwijsveiligheid, open leeromgevingen en compliance
  • Curriculum vitae met uurtarief van de kandidaat (voor verificatie van gestelde eisen)
  • Motivatiebrief en cv samengevoegd tot één document
  • Documenttitel begint met naam van aangeboden kandidaat
  • Maximaal twee (2) kandidaten mogen aangeboden worden
  • Beoordeling motivatie:
    • Uitstekend passend – 80 punten
    • Goed passend – 50 punten
    • Voldoende passend – 20 punten
    • Matig/onvoldoende passend – Knock-out
• Prijsscore (max 20 punten):
  • Uurtarief inclusief reis/verblijfskosten en exclusief btw
  • Maximaal €135 per uur
  • Uurtarief ≤ €110 = 20 punten
  • Uurtarief ≥ €135 = 0 punten
  • Uurtarieven tussen genoemde bedragen: Punten = (135 - tarief) / 25 * 20
  • Uurtarief vermelden in cv en motivatiebrief