Organisatie
Gemeente Heerde is een kleine gemeente. Daarom zijn lijnen kort, onderlinge betrokkenheid groot en werksfeer goed. Werkplezier wordt gestimuleerd en er is aandacht voor elkaar. Je zult je hier snel thuis voelen!
Er zijn ongeveer 215 medewerkers, verdeeld over 5 afdelingen. Er wordt gewerkt als één geheel, over grenzen van afdelingen heen. Samenwerking staat centraal tussen afdelingen, processen en projecten.
Organisatie is omgevingsbewust en ondernemend.
‘Naar een omgevingsbewuste ondernemende organisatie!’ is organisatievisie. Doel is dat gesprekspartner zich gehoord voelt en indien mogelijk tevreden wordt gesteld.
Dit betekent dat organisatie in staat wil zijn optimaal mee te bewegen met wat maatschappij en inwoner van Heerde vraagt of nodig heeft. Beweging komt vanuit medewerker zelf. Verantwoordelijkheid ligt laag. Taakvolwassenheid en eigenaarschap zijn uitgangspunt.
In een kleine, digitaal werkende en efficiënt ingerichte organisatie is elke rol en medewerker van toegevoegde waarde. Medewerkers vormen belangrijkste kapitaal. Optimaal functioneren, inspiratie, persoonlijke ontwikkeling, goede begeleiding, helder opdrachtgeverschap en professionele aansturing zijn noodzakelijk.
Er wordt gewerkt op meerdere locaties binnen gemeente Heerde. Meeste collega’s werken hybride: thuis en op gemeentekantoor. Sociaal domein wordt uitgevoerd op locatie Stip. Buitendienst werkt vanaf gemeentewerf en in het Raadhuis zitten college, griffie en bestuurssecretariaat. Hier vinden ook vergaderingen plaats.
Opdracht
Gemeente Heerde zoekt een (beleids)adviseur die tijdelijk rol van beleidsadviseur accommodaties (sport, mfa) op zich neemt. Belangrijkste opdracht is uitvoeren en verder brengen van implementatie van Accommodatiebeleid Gemeente Heerde 2024. Daarnaast behandel je inkomende vraagstukken van gebruikers van gemeentelijke accommodaties en toets je deze aan vastgesteld beleid.
Competenties
Zelfstandig werken en snel schakelen
Beleidsmatig sterk en sterk in praktisch handelen
Eisen voor de opdracht Beleidsadviseur accommodatiebeleid
- Inschrijver voldoet aan gestelde uitvoeringsvoorwaarde; geen dienstbetrekking met gemeente Heerde en uitvoering onder toezicht en leiding van gemeente (niet geschikt voor ZZP)
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in afgelopen 6 jaar als beleidsadviseur bij gemeente
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met accommodatiebeleid, vastgoed of maatschappelijke voorzieningen
- Aantoonbare werkervaring met implementeren van beleid bij gemeente
- CV maximaal 5 pagina’s, opgesteld in Nederlands, met minimaal 2 referenties
- Bereidheid tot aanleveren Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)
- Bereidheid tot aanleveren integriteitsverklaring
Wensen voor de opdracht Beleidsadviseur accommodatiebeleid
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur gericht op accommodatiebeleid, vastgoed of maatschappelijke voorzieningen bij gemeente
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in richting Social work of bestuurskunde
- Aantoonbare werkervaring met implementeren van beleid op gebied van vastgoed, maatschappelijke voorzieningen of accommodatiebeleid bij gemeente
- Zelfstandig kunnen werken en snel kunnen schakelen
- Beleidsmatig sterk en sterk in praktisch handelen
- Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten
- Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties
Geïnteresseerd in deze opdracht?
Zo gaan wij te werk
1. Reageer op de opdracht Beleidsadviseur accommodatiebeleid
Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.
- We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
- We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
- We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen
Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.
2. Introductie bij Gemeente Heerde
Past jouw profiel bij de eisen van Gemeente Heerde? Dan volgen de volgende stappen:
- Wij stellen jou voor aan Gemeente Heerde
- Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
- We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
- Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief
Ontvangen we een positieve reactie van Gemeente Heerde, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.
3. Aftrap van de opdracht!
Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.
- Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
- Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
- Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.
Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.
Reageer nu binnen 24 uur reactie
Even voorstellen
Wij zijn LibLab
Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.
De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten
- Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
- Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
- Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
- Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen