Jeugdprofessional Ingangsteam Soest

Organisatie
Eemkracht verzorgt alle taken die gericht zijn op de zelfredzaamheid, participatie en het welzijn van de inwoners van de gemeente Baarn, Bunschoten en Soest. Hieronder vallen onder andere de Jeugdwet, Participatiewet, Wmo, Leerplichtwet en leerlingenvervoer. Er wordt nauw samengewerkt met de betrokken gemeenten en lokale welzijnspartijen, waarbij de hulpvraag van inwoners centraal staat. De kernwaarden zijn Betrokken, Samen en Professioneel.

Als uitvoeringsorganisatie werkt Eemkracht voor een diverse samenleving. Daarom wordt veel waarde gehecht aan een organisatie die deze diversiteit weerspiegelt.

Opdracht
Het Integraal Team Soest ondersteunt gezinnen in de gemeente Soest met één of meerdere hulpvragen op het gebied van opvoeden en opgroeien.

Als jeugdprofessional binnen het ingangsteam triageer je inkomende meldingen met aandachtsgebied Opvoeden en Opgroeien en werk je vanuit het kader van de Jeugdwet. Je onderzoekt de hulpvraag vanuit een systemische benadering en adviseert welke ondersteuning het beste aansluit. Je werkt integraal samen met collega's van het sociaal domein, Wmo en werk & inkomen. Waar nodig zet je begeleiding in via welzijnspartners, collega's van het team Ondersteuning & Begeleiding en de POH jeugd-GGZ. Meldingen van Veilig Thuis worden direct opgepakt. Je maakt deel uit van een klein en betrokken ingangsteam met ondersteuning van een gedragswetenschapper.

Het werkveld is volop in ontwikkeling. Samen met welzijnspartijen zoals Welzin, MEE, Balans, Stadsring en SWOS wordt gewerkt aan een nieuwe toegang voor hulpvragen van inwoners van de gemeente Soest. Dit vraagt om een proactieve houding, experimenteren en zorgvuldige overdracht.

Vanaf 2027 komen meldingen van inwoners binnen bij de welzijnspartijen. Eemkracht blijft verantwoordelijk voor consultatie, triage en het overnemen van meldingen die beter passen binnen de eerste- of tweedelijnszorg. Meldingen van professionals, zoals Veilig Thuis en huisartsen, blijven bij Eemkracht.

Werkdagen
De opdracht wordt uitgevoerd van maandag tot en met vrijdag.

Hybride werken
Hybride werken is beperkt mogelijk. Er geldt een aanwezigheid van 50% op kantoor. Woensdag en vrijdag zijn verplichte kantoordagen.

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is. Voor deze opdracht wordt uitgegaan van uitvoering via detachering.

LibLab sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet worden uitgevoerd in overeenstemming met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.

De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Hierdoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.

Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Wanneer dit onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

Competenties
Kennis van de Jeugdwet, communicatief vaardig in woord en geschrift, onderzoekend vermogen en besluitvaardigheid.

Eisen voor de opdracht Jeugdprofessional Ingangsteam Soest

• Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, met minimaal 2 referenties.
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar binnen de jeugdhulpverlening.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als gezinscoach, jeugdbeschermer of jeugdreclasseringswerker.
• Aantoonbaar in het bezit van een SKJ-registratie (vermeld het registratienummer in het cv).

Wensen voor de opdracht Jeugdprofessional Ingangsteam Soest

• Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als jeugdconsulent met complexe casuïstiek (30 punten).
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie binnen een gemeente of gemeenschappelijke regeling binnen het sociaal domein (20 punten).
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting Social Work of Pedagogiek (20 punten).
• Aantoonbare werkervaring met de Wet Meldcode en Signs of Safety (20 punten).
• Uiterlijk beschikbaar per 1 augustus 2026 (10 punten).

Geïnteresseerd in deze opdracht?

Zo gaan wij te werk

1. Reageer op de opdracht Jeugdprofessional Ingangsteam Soest

Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.

• We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
• We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
• We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen

Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.

2. Introductie bij Eemkracht

Past jouw profiel bij de eisen van Eemkracht? Dan volgen de volgende stappen:

• Wij stellen jou voor aan Eemkracht
• Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
• We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
• Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief

Ontvangen we een positieve reactie van Eemkracht, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.

3. Aftrap van de opdracht!

Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.

• Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
• Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
• Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.

Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.

Reageer nu binnen 24 uur reactie

Even voorstellen

Wij zijn LibLab

Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.

De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten

• Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
• Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
• Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
• Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen

Meer over ons