Uitvoeringsvoorwaarden
Met het verstrekken van de opdracht en de Veiligheidsregio Utrecht mag géén arbeidsrelatie of dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij inschrijving moet rekening worden gehouden met het feit dat de werkzaamheden plaatsvinden onder direct leiding en toezicht van de Veiligheidsregio Utrecht, waardoor niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals bedoeld in de Wet DBA.
Aan deze voorwaarde wordt niet voldaan indien de inschrijver een ZZP’er is (ongeacht rechtsvorm).
Vanwege onvoorspelbare en spoedeisende aanvragen voor crisisnoodopvanglocaties wordt gewerkt met een pool van geschikte kandidaten. Inzet en facturatie starten pas op het moment dat de kandidaat daadwerkelijk begint met de opdracht.
Organisatie
De Veiligheidsregio Utrecht (VRU) is een samenwerkingsverband van 26 Utrechtse gemeenten en zet zich dagelijks in voor de veiligheid van inwoners en verblijvers in de regio. Dit gebeurt onder andere via de meldkamer, brandweer, risicobeheersing, crisisbeheersing en geneeskundige hulpverlening.
Binnen de organisatie werken professionals met een sterke maatschappelijke betrokkenheid aan het voorkomen en bestrijden van incidenten en het ondersteunen van gemeenten bij opvangvraagstukken.
Opdracht
Als Locatiemanager CNO ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing van een crisisnoodopvanglocatie. Samen met het afdelingshoofd Crisistaken, medewerkers en collega-locatiemanagers zorg je voor veilige opvang en basisvoorzieningen voor asielzoekers.
Je stuurt dagcoördinatoren en woonbegeleiders aan en bewaakt de balans tussen professionele afstand en betrokkenheid. Je werkt volgens de visie van de VRU en het COA en zorgt voor uniformiteit tussen locaties.
Je legt verantwoording af aan het afdelingshoofd Crisistaken, de betreffende gemeente en het COA. Daarnaast fungeer je als aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders zoals opvangsupport, beveiliging, catering, IND, Vluchtelingenwerk en omwonenden.
Aantoonbare ervaring met crisisnoodopvang is een sterke pré.
Competenties
Zelfstandigheid; anderen inspireren en motiveren; empathisch en betrokken handelen; analytisch vermogen; resultaatgerichtheid; heldere communicatie; relaties opbouwen en onderhouden.
Functieschaal
Deze functie is gekoppeld aan schaal 10 van de CAR-UWO Veiligheidsregio’s. Het betreft een all-in uurtarief zonder aanvullende vergoedingen of toeslagen.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, inclusief minimaal 2 referenties.
Werkdagen
Maandag t/m zondag.
Overige informatie
Bij aanvang is een VOG vereist en dient een geldig identiteitsbewijs te worden getoond. Het detacheringsbureau moet geregistreerd staan conform Waadi. Het uurtarief is all-in en omvat alle kosten, inclusief reis- en parkeerkosten en fee.
Eisen voor de opdracht Locatiemanager cno (poolopname)
- Inschrijver voldoet aan gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals benoemd in uitvraag (duidelijk opgenomen in cv)
- Uiterlijk beschikbaar per 8 mei 2026 en minimaal 36 uur per week inzetbaar
- Aantoonbare ervaring met werken volgens professionele kaders rondom afstand en integriteit in opvang- of zorgsetting (duidelijk in cv)
- Minimaal 12 maanden ervaring met aansturen van medewerkers binnen complexe doelgroepen zoals asielzoekers
- Bereidheid om incidenteel in weekenden te werken en buiten reguliere werktijden bereikbaar te zijn voor escalaties (vermeld in cv)
- Minimaal twee relevante referenties beschikbaar (vermeld in cv)
Wensen voor de opdracht Locatiemanager cno (poolopname)
- Afgeronde HBO bachelor opleiding in richting Bestuurskunde, Veiligheidskunde, Social Work of vergelijkbaar (duidelijk in cv)
- Minimaal 12 maanden ervaring met aansturen van medewerkers binnen complexe doelgroepen en specifiek CNO-opvang (concreet benoemd in cv)
- Aantoonbare ervaring met advisering aan bestuurders, gemeenten of ketenpartners binnen opvang- of crisisorganisatie (duidelijk in cv)
- Korte persoonlijke motivatie (maximaal 300 woorden) waarin ervaring met crisisnoodopvang, leiderschapsstijl en omgang met bestuurlijke druk wordt beschreven (toegevoegd aan cv)
Geïnteresseerd in deze opdracht?
Zo gaan wij te werk
1. Reageer op de opdracht Locatiemanager cno (poolopname)
Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.
- We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
- We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
- We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen
Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.
2. Introductie bij Veiligheidsregio Utrecht
Past jouw profiel bij de eisen van Veiligheidsregio Utrecht? Dan volgen de volgende stappen:
- Wij stellen jou voor aan Veiligheidsregio Utrecht
- Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
- We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
- Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief
Ontvangen we een positieve reactie van Veiligheidsregio Utrecht, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.
3. Aftrap van de opdracht!
Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.
- Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
- Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
- Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.
Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.
Reageer nu binnen 24 uur reactie
Even voorstellen
Wij zijn LibLab
Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.
De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten
- Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
- Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
- Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
- Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen