Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de gemeente Zwolle mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct toezicht en leiding van de gemeente Zwolle. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is.
Organisatie
In Zwolle geloven we dat het leven beter wordt als we samenwerken met inwoners, ondernemers en partners in de stad. En dat blijkt te werken, want Zwolle scoort hoog op ‘kwaliteit van leven’. Inwoners hebben een groot hart voor de stad, houden van het groen, werken, ondernemen met plezier en voelen zich veilig. We kijken uit naar een toekomst met meer dan 160.000 inwoners. Het is onze missie om onze brede welvaart te behouden en te versterken. Dit doen we door unieke talenten samen te brengen en onze passie voor de stad en haar inwoners te delen.
In Zwolle kun je jezelf ontwikkelen, je interesses en vaardigheden verkennen en de vrijheid ervaren om te doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent. We zijn een organisatie, waar we elkaar waarderen, accepteren en respecteren om wie we zijn. Diversiteit verrijkt onze organisatie en zorgt voor een kleurrijk Zwolle, waar iedereen zich thuis voelt.
Opdracht
Het gaat goed met Zwolle. Een bruisende stad in een economisch krachtige regio, waar mensen graag wonen en werken. Daarom voegen we tot 2030 maar liefst 10.000 woningen toe, vooral in binnenstedelijke gebieds- en locatietransformaties.
Voor het programma Stadshart van de gemeente Zwolle zoeken wij een stevige omgevingsmanager.
Opdracht omschrijving
De omgevingsmanager levert een strategische bijdrage aan programmabrede opgaven binnen het Stadshart, waaronder de transitie van de parkeeropgave in de binnenstad en de sluiting van parkeergarage Noordereiland. Hij/zij verbindt bestuurlijke, strategische en uitvoerende belangen en zorgt voor samenhang tussen programma, projecten en omgeving.
De omgevingsmanager is verantwoordelijk voor het opbouwen en onderhouden van relaties met bewoners, ondernemers en andere stakeholders, fungeert als eerste aanspreekpunt richting de omgeving en borgt een zorgvuldig en transparant participatieproces. Hij/zij signaleert belangen, risico’s en kansen en vertaalt deze naar concrete adviezen en acties voor het programma- en projectteam. Daarnaast draagt de omgevingsmanager zorg voor het integraal toetsen en borgen van BLVC-plannen en voor nauwe afstemming met projectmanagement en communicatie.
Doel van de opdracht is het realiseren van draagvlak, het beperken van omgevingshinder en het strategisch versterken van de relatie tussen Stadshart en haar omgeving.
Vereisten / knock-outcriteria
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als omgevingsmanager bij een gemeentelijke organisatie
- Aantoonbare werkervaring met het coördineren van participatie- en communicatieprocessen binnen stedelijke projecten
- Aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement bij projecten in een binnenstedelijke omgeving
- Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag
Competenties
- Is proactief en zet in op het opbouwen en onderhouden van relaties met alle belanghebbenden
- Heeft ervaring met het beoordelen van BLVC-plannen en met omgevingsmanagement in gebieden waar zowel gewoond als gebouwd wordt
- Richt zich op interactie tussen project en omgevingspartijen en bevordert samenwerking
- Is aanspreekpunt voor alle partijen/belanghebbenden uit de omgeving
- Overziet ontwikkelingen en anticipeert hierop met scenario’s en oplossingen
- Zorgt mede voor uitvoering van communicatieplan in samenwerking met betrokkenen
- Is bereikbaar en flexibel
- Is een eerlijke, betrouwbare en politiek sensitieve gesprekspartner
- Is analytisch, omgevingsbewust en neemt initiatief
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10 conform de CAO van de opdrachtgever inzake gelijke/gelijkwaardige beloning.
Benodigd aantal professionals
1
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
Hybride werken mogelijk: ja. Werkdagen in overleg, merendeels op locatie.
Eisen voor de opdracht Omgevingsmanager stadshart
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als omgevingsmanager bij een gemeentelijke organisatie
- Aantoonbare werkervaring met het coördineren van participatie- en communicatieprocessen binnen stedelijke projecten
- Aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement bij projecten in een binnenstedelijke omgeving
Wensen voor de opdracht Omgevingsmanager stadshart
- Aantoonbare werkervaring met binnenstedelijke projecten
- Aantoonbare werkervaring met communicatie richting bewoners én ondernemers
- Aantoonbare werkervaring met coördinatie of voorzitterschap van overlegstructuren of platforms
- Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van omgevingsmanagement namens of in samenwerking met een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met weerstandssituaties en het professioneel begeleiden van participatieprocessen
- Ervaring met BLVC-plannen en conditionerende aspecten van uitvoering
Geïnteresseerd in deze opdracht?
Zo gaan wij te werk
1. Reageer op de opdracht Omgevingsmanager stadshart
Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.
- We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
- We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
- We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen
Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.
2. Introductie bij Gemeente Zwolle
Past jouw profiel bij de eisen van Gemeente Zwolle? Dan volgen de volgende stappen:
- Wij stellen jou voor aan Gemeente Zwolle
- Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
- We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
- Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief
Ontvangen we een positieve reactie van Gemeente Zwolle, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.
3. Aftrap van de opdracht!
Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.
- Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
- Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
- Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.
Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.
Reageer nu binnen 24 uur reactie
Even voorstellen
Wij zijn LibLab
Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.
De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten
- Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
- Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
- Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
- Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen