Doel van de opdracht
Het doel van deze opdracht is om met hulp van de procesbegeleider te komen tot een meer integrale en beleidsterrein overstijgende werkwijze van het team. Daarbij moet iedere teamlid zijn of haar specialistische kennis, competenties en talenten kunnen inzetten voor gezamenlijke opgaven en het behalen van optimale resultaten. Voor deze nieuwe manier van werken is een cultuurverandering noodzakelijk. Belangrijke elementen hierin zijn domeinoverstijgend werken, flexibiliteit, continue leerbereidheid en samenwerking. Deze verandering dient te worden geborgd.
Concrete werkzaamheden
De procesbegeleider wordt gevraagd het team te begeleiden bij deze cultuurverandering aan de hand van een aantal concrete opgaven. Allereerst betreft dit de begeleiding bij het opstellen van de geactualiseerde uitvoeringsagenda sociaal maatschappelijke ontwikkeling (SMO) 2027-2028, die uiterlijk in juli 2026 door het college moet worden vastgesteld. Hierbij wordt ingezet op verdere integrale samenwerking tussen de verschillende beleidsvelden.
Daarnaast is er een aantal opgaven gedefinieerd die opgavegericht worden opgepakt:
- Kansengelijkheid
- Scholen als spil in de wijk
- Bestaanszekerheid
- Positieve gezondheid
- Weerbare samenleving
Op te leveren producten
- Begeleiding bij de totstandkoming van een integrale uitvoeringsagenda SMO 2027-2028
- Opzetten van een samenwerkingsstructuur binnen team SMB voor opgavegericht werken op drie nog te bepalen thema’s
- Plan van aanpak voor het vormgeven en borgen van de cultuurverandering binnen het team
Kandidaatomschrijving
Gezocht wordt een ervaren procesbegeleider die in staat is het moeilijke gesprek te faciliteren en te helpen om gezamenlijk tot keuzes te komen. Daarbij is borging van deze keuzes belangrijk. De kandidaat wordt gevraagd om een eigen visie te presenteren over de wijze waarop hij of zij deze opdracht denkt te ondersteunen.
- Verbinder
- Organisatie- en omgevingsbewust
- Coach van ontwikkeling
- Resultaatgericht
Interviewplanning
De gesprekken vinden plaats op maandag 19 januari 2026 en bestaan uit een presentatie of pitch. Zie ook de opdrachtomschrijving en het kandidaatprofiel.
Toelichting op rooster
Er is sprake van een gemiddeld aantal uren van 8 uur per week. Er kan sprake zijn van weken met meer of minder inzet; enige flexibiliteit is wenselijk.
Eisen voor opdracht Procesbegeleider integraal werken - beleid maatschappelijk domein
- Minimaal opleidingsniveau: HBO
- Minimaal 3 jaar werkervaring met begeleiden van integrale opgaven
Wensen voor opdracht Procesbegeleider integraal werken - beleid maatschappelijk domein
- Interview maakt deel uit van de beoordeling
- Er wordt nadrukkelijk gekeken naar de match met team en organisatie
Geïnteresseerd in deze opdracht?
Zo gaan wij te werk
1. Reageer op de opdracht Procesbegeleider integraal werken - beleid maatschappelijk domein
Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.
- We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
- We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
- We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen
Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.
2. Introductie bij Gemeente Veldhoven
Past jouw profiel bij de eisen van Gemeente Veldhoven? Dan volgen de volgende stappen:
- Wij stellen jou voor aan Gemeente Veldhoven
- Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
- We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
- Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief
Ontvangen we een positieve reactie van Gemeente Veldhoven, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.
3. Aftrap van de opdracht!
Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.
- Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
- Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
- Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.
Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.
Reageer nu binnen 24 uur reactie
Even voorstellen
Wij zijn LibLab
Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.
De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten
- Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
- Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
- Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
- Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen