(RO) Adviseur implementatie Omgevingswet
Binnen de gemeente Moerdijk zijn al heel wat stappen gemaakt met de implementatie van de Omgevingswet. We werken in de geest van de Omgevingswet en veel werkprocessen zijn daar inmiddels op ingericht. Tegelijk zijn er nog een aantal zaken die aandacht vragen en waarvoor we met de huidige capaciteit onvoldoende aan toe komen. Daarom is tijdelijk extra (RO) capaciteit specifiek voor de implementatie van de Omgevingswet. We zoeken concreet een Senior RO adviseur die onderstaande werkzaamheden voor zijn/haar rekening kan nemen.
Uitwerking annotatiestrategie en strategie toepasbare regels
Om het omgevingsplan correct digitaal toegankelijk te maken via het Omgevingsloket is het toepassen van annotaties belangrijk. Een beperkt aantal annotaties (zoals koppelen aan een locatie) is verplicht. Maar met vrijwillige annotaties is veel meer mogelijk. Iedere keuze heeft een effect op de mate van dienstverlening die we als gemeente willen bieden. Het is dus belangrijk om een strategie te ontwikkelen over hoe wij in Moerdijk annotaties toe willen passen én welke toepasbare regels daarbij horen. Iedere keuze daarin heeft effect op de dienstverlening, maar bijvoorbeeld ook op de werkvoorraad van de afdeling VVTH. Doel is om in samenspraak met de betrokken afdelingen te komen tot een strategie op annoteren en toepasbare regels. We beschikken als gemeente over de benodigde software (Berkeley Bridge). Dit is de eerste opgave om op te pakken. Hierop zit de meeste urgentie.
Opzet en beheer beleidscyclus en coördinatie programma’s
De Omgevingswet gaat uit van een continu beleidsproces, waarbij de Omgevingsvisie het centrale visiedocument is voor de gemeente. Dit document moet worden gemonitord, geëvalueerd en geactualiseerd. Daarnaast zijn in de organisatie inmiddels een aantal programma’s vastgesteld en diverse programma’s in voorbereiding. Dit vraagt een goede borging binnen de organisatie. Deze taak zou kunnen starten met een inventarisatie van welke programma’s er nu al zijn (of in voorbereiding zijn) en welke (met de kennis van nu) waarschijnlijk nodig zijn om het beleid uit de Omgevingsvisie uit te werken. Ook een leidraad wanneer en op welke wijze we een wijziging van de Omgevingsvisie toepassen, kan nuttig zijn voor de organisatie. Het gaat om het ontwikkelen, implementeren en borgen van een werkwijze die zorgt voor:
- het beheer van de beleidscyclus
- monitoring en evaluatie van de Omgevingsvisie
- inhoudelijke samenhang tussen de (omgevingswet)programma’s
Verwerking regels bruidsschat in Omgevingsplan
Bij invoering van de Omgevingswet zijn veel regels vanuit het Rijk gedecentraliseerd naar gemeenten. Deze zijn in de vorm van de zogenaamde bruidsschat aan het gemeentelijk omgevingsplan toegevoegd. In de periode tot 1-1-2032 moet iedere gemeente besluiten, hoe ze met deze regels wil omgaan. De gemeente Moerdijk wil deze regels op een projectmatige wijze verwerken in het omgevingsplan. Daarvoor is het opzetten van een werkproces en het implementeren en beleggen van de werkzaamheden binnen de organisatie noodzakelijk.
Transitie ruimtelijke regels uit gemeentelijke verordeningen naar Omgevingsplan
Alle regels die een effect hebben op de fysieke leefomgeving, moeten een plaats krijgen in het omgevingsplan. Dat betekent dat ook een deel van de regels die nu in gemeentelijke verordeningen staan, overgebracht moeten worden naar het omgevingsplan. We hebben hier tot 1 januari 2032 de tijd voor. De gemeente Moerdijk wil deze regels op een projectmatige wijze verwerken in het omgevingsplan, waarbij de inhoudelijk verantwoordelijken voor de verordeningen een hoofdrol hebben. Deze transitie houdt in dat alle gemeentelijke verordeningen nagelopen moeten worden op de vraag: heeft de regel effect op de fysieke leefomgeving? Daarna is een afweging nodig of de regel behouden moet worden en zo ja, op welke manier die een plaats moet krijgen in het omgevingsplan. Belangrijk om als trekker samen met de interne verantwoordelijken voor de verordeningen de bestaande regels te beoordelen of zij naar het omgevingsplan overgezet moeten worden en zo ja in welke vorm. En te zorgen voor voldoende capaciteit en voldoende budget om de eventuele gevolgen van de keuzes.
Beheer Omgevingsplan Moerdijk
Voor een goed beheer van het Omgevingsplan adviseert de VNG om een aantal rollen in de organisatie in te regelen:
- Regieteam omgevingsplan: Vertaling van ontwikkelingen naar het omgevingsplan.
- Beheerder plansoftware: Beheer plansoftware RxBase én het beheer van de plansoftware voor toepasbare regels (Berkeley Bridge)
- Coördinator parallel wijzigen en besluiten: Schakelfunctie tussen de verschillende wijzigingen van het omgevingsplan die tegelijk in voorbereiding en/of procedure zijn.
- Regelanalist/regelbeheerder: Analyseert de kwaliteit van de juridische regels en hoe de vertaalslag van de juridische regel naar de opbouw van correcte vragenbomen voor toepasbare regels plaats kan vinden.
- Geo-specialist: De gemeente Moerdijk maakt zelf geen wijzigingsbesluiten, maar werkt daarvoor samen met adviesbureaus. Het beheer van de geo en de werkingsgebieden in het omgevingsplan is een taak die wel intern belegd moet worden.
Onderdeel van de opdracht is het in samenspraak met alle betrokken maken van een gedragen voorstel voor de implementatie van deze rollen binnen de gemeentelijke organisatie.
Dezonering bedrijventerrein De Koekoek I
Bedrijventerrein de Koekoek I is een geluidgezoneerd industrieterrein. De geluidszone is niet langer noodzakelijk. De gemeente heeft daarom de ambitie de geluidszone te laten vervallen. In de plaats daarvoor moet in het omgevingsplan per bedrijfslocatie een passende regeling opgenomen worden, waardoor voldoende milieuruimte ontstaat om alle planologisch mogelijke bedrijfsactiviteiten ook in de toekomst te kunnen blijven uitoefenen. De werkzaamheden bestaan uit het in beeld brengen van de stappen die nodig zijn om tot deze ambitie te komen, inclusief het in beeld brengen van de randvoorwaarden die daarvoor nodig zijn. En het opzetten van een (gedragen) planmatige aanpak van deze opgave.
Gesprekken
De gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 11 juni 2026 vanaf 13.00 uur en worden bij voorkeur live gevoerd in het gemeentehuis in Zevenbergen. Hoewel we nog niet kunnen voorspellen of de kandidaat wordt uitgenodigd, is het prettig als met deze datum alvast rekening kan worden gehouden.
Eisen voor de opdracht (RO) Adviseur implementatie Omgevingswet
- Kandidaat heeft meer dan 5 jaar aantoonbare ervaring in de rol van Senior adviseur RO bij één of meerdere gemeenten. In vaste dienst, detachering of via losse inhuuropdrachten. Dit moet blijken uit het CV.
- De kandidaat beschikt aantoonbaar over academisch werk- en denkniveau, aangetoond door een afgeronde WO-opleiding of relevante werkervaring. Dit moet blijken uit het CV.
Wensen voor de opdracht (RO) Adviseur implementatie Omgevingswet
- Kandidaat beschikt over aantoonbare opleiding én aanvullende scholing én ruime relevante werkervaring op het gebied van de Omgevingswet. Dit moet blijken uit het CV.
- Kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring in het (projectmatig) begeleiden van vergelijkbare processen als in de opdracht omschreven. Dit moet blijken uit het CV.
- Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden en is een stevige persoonlijkheid. Dit moet blijken uit het CV en wordt beoordeeld en/of getoetst in een eventueel persoonlijk gesprek.
- Bij voorkeur heeft de kandidaat ervaring met plansoftware RxBase en software Berkeley Bridge. Dit moet blijken uit het CV.
Geïnteresseerd in deze opdracht?
Zo gaan wij te werk
1. Reageer op de opdracht (RO) Adviseur implementatie Omgevingswet
Wanneer je op deze opdracht reageert, starten wij direct met het beoordelen van een mogelijke match.
- We bekijken of jouw ervaring en cv aansluiten bij de opdracht
- We leggen jouw profiel langs de lat van de eisen van de opdrachtgever
- We checken je tarief en zetten dit af tegen de actuele markt om je positie te bepalen
Met deze werkwijze vergroot je jouw kansen op succesvolle bemiddeling. Je hoort op werkdagen binnen 24 uur van ons of er sprake is van een match en of we samen het offertetraject kunnen beginnen.
2. Introductie bij Gemeente Moerdijk
Past jouw profiel bij de eisen van Gemeente Moerdijk? Dan volgen de volgende stappen:
- Wij stellen jou voor aan Gemeente Moerdijk
- Indien er aanvullende stukken nodig zijn, zoals een motivatie, diploma's, referenties of een VOG, zorgen wij voor het verzamelen hiervan
- We stellen gezamenlijk een overtuigende offerte op waarin jouw toegevoegde waarde helder naar voren komt
- Je krijgt van ons een tariefadvies op basis van de marktsituatie, maar jij beslist uiteindelijk zelf over het uiteindelijke tarief
Ontvangen we een positieve reactie van Gemeente Moerdijk, dan plannen we doorgaans een kennismakings- of intakegesprek met je in.
3. Aftrap van de opdracht!
Bij ons kun je rekenen op openheid en transparantie. Doordat we direct schakelen met zelfstandigen, houden we de inhuurketen overzichtelijk en kun jij altijd precies zien hoe het traject verloopt.
- Gemiddelde marges: we rekenen 13% marge over je uurtarief; dit daalt na het eerste jaar naar 11%.
- Supersnelle betaling: zodra de opdrachtgever heeft overgemaakt, staat jouw brutoloon op werkdagen altijd binnen 24 uur op je rekening.
- Altijd je eigen keuzes: bij ons heb je geen concurrentie- of relatiebeding. Wanneer je goed werk levert en de opdrachtgever biedt meer werk aan, mag je dit direct aannemen, volledig vrij dus.
Zo bieden we jou heldere afspraken en behoud je de zelfstandigheid die past bij ondernemen op jouw manier.
Reageer nu binnen 24 uur reactie
Even voorstellen
Wij zijn LibLab
Wat fijn dat je je weg hebt gevonden naar LibLab! Dit platform is speciaal ontwikkeld voor jou als zelfstandig professional en sluit naadloos aan op de wensen en inzichten uit de dagelijkse praktijk. Met inmiddels ruim 18 jaar eigen ervaring als zelfstandig professionals weten wij precies welke uitdagingen je kunt tegenkomen, bijvoorbeeld bij het binnenhalen van nieuwe opdrachten of het samenwerken met tussenpersonen. Omdat we zelf iedere dag met deze situaties te maken hebben gehad, merken we dat de traditionele methodes niet langer toereikend zijn en echt toe zijn aan vernieuwing. Dát is precies waar wij ons voor inzetten.
De meerwaarde van LibLab voor jouw opdrachten
- Snel duidelijkheid: zodra je je aanmeldt voor een opdracht ontvang je binnen één werkdag bericht of we een goede match zien
- Eerlijke marges: je betaalt 13% marge en vanaf het tweede jaar wordt dit percentage automatisch verlaagd naar 11%
- Supersnelle uitbetaling: nadat de klant het bedrag heeft voldaan staat je factuur of brutoloon binnen 24 uur op je rekening
- Volledige vrijheid: wij werken zonder relatiebeding of concurrentiebeding je kunt dus altijd elke vervolgopdracht zelf bepalen